Arbeitgeber: Technische Universität Berlin

Kennziffer: ZECM-292/26 Veröffentlicht: 01.10.2026 Beginn: frühestmöglich, unbefristet Vergütung: Entgelt­gruppe 11 TV-L Berliner Hochschulen Umfang: 100 % Arbeits­zeit; Teilzeit­beschäf­tigung ist ggf. möglich Bewerbungs­frist: 23.10.2026
Datenbankadministration – Beschäftigte*r (d/m/w) in der IT‑Systemtechnik ZECM – Zentraleinrichtung Campusmanagement, Zentraleinrichtung Campusmanagement
Ihre Aufgaben
Mitarbeit in einem professionellen Rechenzentrum, um den reibungslosen Betrieb einer vielfältigen Datenbanksystemlandschaft zu gewährleisten; Gewährleistung der Datensicherheit mittels Datenbank-Backup/Recovery-Strategien, Durchführung notwendiger Systemanpassungen im Sinne der Optimierung des Gesamtsystems hinsichtlich Stabilität und Performance; Installation/Migration neuer Datenbankmanagementsysteme in einer virtuellen und physischen Serverlandschaft; Konzeption und Umsetzung von Hochverfügbarkeitsanforderungen; Erstellung der technischen Dokumentation und Erstellung von Notfallkonzepten; Mitarbeit bei IT‑Projekten, speziell Aufbau einer DBMS-Cluster-Landschaft unter MariaDB/Galera und PosgreSQL; Mitarbeit im Datenbankteam bei der Kundenbetreuung. Technische Koordination des Datenbankteams.
Ihr Profil
abgeschlossene einschlägige Hochschul­ausbil­dung (Bachelor- bzw. entsprechender Hochschul­abschluss [FH-Diplom]) der Informatik oder angewandten Informatik und entsprechende Tätigkeiten oder den Anforderungen entsprechend gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen sehr gutes Know-how im professionellen Umgang mit relationalen Datenbank­management­systemen, idealerweise MySQL/​​MariaDB, PostgreSQL, MSSQL oder HANA Kenntnisse und Erfahrungen mit den Serverbetriebs­systemen Linux und Windows Verständnis für die Einbettung der Datenbank­server­landschaft in komplexen IT‑Netzwerken wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich Hochverfügbarkeits- und Virtualisierungs­methoden selbstständiges und verantwortungs­bewusstes Arbeiten erwünscht analytisches Denken wünschenswert Erfahrungen im Umgang mit einem Ticketsystem gute Deutsch- und/oder Englisch­kenntnisse erforderlich; Bereitschaft, die jeweils fehlenden Sprach­kenntnisse zu erwerben sehr gute Team- und Kommunikations­fähigkeit erwünscht ausgeprägte Bereitschaft zur Weiterbildung wünschenswert Einsatz­bereitschaft auch im Hinblick auf die Arbeits­zeit­verteilung erwünscht
Hinweise zur Bewerbung
Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer mit den üblichen Unterlagen ausschließlich per E‑Mail in einem PDF‑Dokument an personal@campusmanagement.tu-berlin.de.
Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten gem. DSGVO finden Sie auf der Webseite der Personalabteilung: https://www.tu.berlin/abt2-t/services/rechtliches/datenschutzerklaerung-bei-bewerbungen
Den vollständigen Ausschreibungstext finden Sie hier: https://www.jobs.tu-berlin.de/stellenausschreibungen/205685
Zur Wahrung der Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern sind Bewerbungen von Frauen mit der jeweiligen Qualifikation ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die TU Berlin schätzt die Vielfalt ihrer Mitglieder und verfolgt die Ziele der Chancengleichheit. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund sind herzlich willkommen.
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