Über unseren Kunden Unser Kunde ist Marktführer mit mehreren
Standorten und weltweit agierender Konzern. Zur Verstärkung des Teams
suchen wir exklusiv und verdeckt für unseren Mandanten am Standort im
Raum Neuss. Projektnummer: 25/201 Hauptaufgaben Führung, Ausrichtung
und Weiterentwicklung des Verkaufsgeschäfts der Business Unit
Fachliche sowie disziplinarische Führung und Entwicklung der
unterstellten Mitarbeitenden Entwicklung und Umsetzung von
Verkaufsstrategien Fachliche Beratung und Coaching der regionalen
Projektmanager und Gebietsvertriebsleiter hinsichtlich des
Geschäftsfeldes Systembau Mitwirkung bei der Organisation und
Durchführung von regionalen Verkaufsstrategien Budgetverantwortung
für die Business Unit Systembau Aufbau und Führung eines
strategischen Produktmanagements basierend auf drei Haupt-Segmente (A,
B und C) sowie Ausbau der gegebenen Potenziale gem. Konzerninteressen
Entwicklung des Geschäftes zu wiederholbaren Anwendungen und unter
besonderer Berücksichtigung der Konzerninteressen Steuerung und
Überwachung aller für den Neuverkauf notwenigen Prozesse inkl.
Lieferanten- und Kundengesprächen Optimierung der internen sowie
externen Schnittstellen und Standardisierung sowie Digitalisierung der
bereichsinternen Prozesse und Standards Steuerung und Überwachung
der Gebietsvertriebsleiter Gesamtheitliche Verantwortung des
Geschäftsbereiches / Business Unit Koordinierung aller Prozesse und
Schnittstellen innerhalb der Abteilung aber auch in der Schnittstelle
zu den Regionen und externen Partnern, welche im Verbund stehen
Verantwortlich für die Etablierung von Best-Practice Standards
Förderung eines qualitativen hochwertigen Projektgeschäftes und
dadurch Sicherstellung einer effizienten Wertschöpfungskette der
Business Unit Sicherstellung eines H&S Managements innerhalb der
Business Unit und auf den Baustellen unter Berücksichtigung der
Vorgaben des Konzerns und die Einbettung einer entsprechenden
Sicherheitskultur Profilanforderung Kaufmännisches oder technisches
Studium, bevorzugt Bauingenieurwesen Relevante Führungserfahrung
sowie erprobtes Performance Management einschlägige Berufserfahrung
im Bereich des Vertriebs von beratungsintensiven Produkten und
Dienstleistungen Verhandlungssicherheit und idealerweise
Branchenkenntnisse Vertriebskontakte zu relevanten
Schlüsselpartnern, insbes. zur öffentlichen Hand, privaten
Wohlstandsverbänden, Industrie oder ähnliche Erfahrung in
vertrags- und baurechtlichen Verfahrensabläufen wünschenswert Hohe
Begeisterungsfähigkeit und Leidenschaft Aktive, dynamische
Persönlichkeit, die bereit ist, schnell Verantwortung zu
übernehmen und schnell nachhaltige Erfolge zu erzielen Souveräner
Umgang mit der Unsicherheit in Veränderungsprozessen
Zusammenstellung von Teams mit passender und heterogener Kombination
aus Arbeitsweisen, Perspektiven und Erfahrungen und Etablierung von
Zielen & Denkweisen Hohe Anpassungsfähigkeit an sich ändernde
Situationen Klare Strategie und Maßnahmenkataloge zur zügigen
Realisierung formulieren Networker, Business Developer Seniorität
und Charisma Strategie Anpassung an Marktdynamik und
Unternehmensbedarfe Strategische Denkweise Change Agent Hoher
Energielevel, Gestaltungs- und Erfolgswille Teamplayer, der neue Ideen
einbringt und Initiativen strukturiert, durchsetzungsstark und
zielorientiert zum erfolgreichen Abschluss führt Exzellente
Kommunikationsfähigkeit und rhetorische Gewandtheit in Argumentation
und Einwandbehandlung Hohe Reisebereitschaft Sicherer Umgang mit MS
Office Benefits Attraktive Dotierung Innovatives und kreatives Umfeld
Kollegiales Team Spannende und herausfordernde Themen Intensive
Einarbeitung Eigenverantwortliche Aufgabenbearbeitung Förderung
persönlicher und beruflicher Entwicklung Umfangreiche
Sozialleistungen 30 Tage Urlaub Vertrauensarbeitszeit Duz-Kultur
Interne Weiterbildungsacademy Krankenzusatzversicherung mit
Zahn-Budget sowie Krankentagegeld PKW zur privaten Nutzung Kontakt
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nehmen Sie Kontakt auf mit:
Jennifer Eder Partnerin / Principal HR Consultant Skillwave GmbH
jennifer.eder@skillwave.de Mobile +49 160/96747917 Tel +49 711
342088-82