Arbeitgeber: Nexperia Germany GmbH

**Ihre Hauptaufgaben**

- Realisierung von Projekten unter Einhaltung der festgelegten Kosten, Termine und Rahmenbedingungen im Rahmen von Projektaufträgen mit Schwerpunkt Elektrotechnik.
- Planung und Durchführung von Projekten zur Erweiterung der Nexperia-Infrastruktur (E-Technologie). Erstellung von elektrischen Spezifikationen für Nexperia.
- Überwachung der Nexperia-Infrastrukturvorschriften (z. B. 10 kV, 400 V, 208 V). Ansprechpartner für RU (EVU) bei Erweiterungen.
- Ordnungsgemäße Bearbeitung von Aufträgen und Erstellung/Ausarbeitung von Projekt-KPIs.
- Planung und Durchführung von Projekten in der Elektrotechnik, wie z. B. Kommunikationstechnik, Datentechnik, Funk- und Raum-Sicherheitstechnik, Brandschutztechnik, Blitzschutzanlagen und USV.
- Erstellung von Dokumentationen und Überarbeitungsplänen für die elektrotechnischen Infrastruktursysteme von Nexperia
- Technische und organisatorische spezielle elektrische Aufgaben im Verantwortungsbereich von Real Estate/ Facility Management.

**Ihr Profil**

- Masterabschluss in Elektronik, Elektrotechnik oder einem verwandten Fachgebieten
- Min. 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und Engineering, einschließlich Ausschreibungen und Übergaben
- Technisches Fachwissen in elektrischen Systemen und Engineering
- Fachkenntnisse in Hoch- und Niederspannungsversorgung
- Führungsqualitäten
- Fähigkeit im Team zu arbeiten
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- Strukturierte Arbeitsweise ist zwingend erforderlich
- Beharrlichkeit, Kooperationsvermögen und Zielstrebigkeit ist notwendig, um die Arbeitsanforderung zu erfüllen
- Projektmanagement-Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung typischer Software wie Excel, Word, Power Point, MS Project und Auto-CAS
- Sehr gute Deutsch- und fließende Englischkenntnisse

**Wir bieten**

- Flexible Arbeitszeiten und Überstundenausgleich für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung gemäß dem Metalltarifvertrag sowie weitere Sozialleistungen
- Vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum HVV-ProfiTicket
- Weitere Benefits: Firmen- und Sportevents, diverse Vergünstigungen durch das Corporate Benefits Programm, Bike Leasing, vergünstige Konditionen in ausgewählten Fitnessstudios, Parkplätze und eine Betriebskant