Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) Schichtsystem

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) Schichtsystem
Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) SchichtsystemWenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

• unbefristetes Arbeitsverhältnis

• bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)

• persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung

• Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben,

• kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung

Ihre täglichen Aufgaben:

• Eigenständige Vorbereitung- und Abwicklung im Bereich der elektrotechnischen Gebäudeausrüstung

• Erstellen von Prüf- und Messprotokolle der elektrotechnischen Anlagen

• Zuarbeit zur Aufmaß- und Rechnungserstellung

• Beteiligung an der Ausbildung unserer Auszubildenden

• Installation von PV-Anlagen und Speicher

• Eigenverantwortlich planen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker - Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

• Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise

• Teamfähigkeit

• Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft, Engagement

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Erkennen Sie sich wieder?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter +49 2421 121969-11.Selbstverständlich freuen wir uns auch über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung:Düren, Josef-Schregel-Str. 7, 52349 Düren, +49 221 277369-0

Über Tempton
Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.