Arbeitgeber: Schweizer Electronic AG

# Exportkontrollbeauftragter (m/w/d)

Die Schweizer Electronic AG steht für modernste Spitzentechnologie und Beratungskompetenz in der Leiterplattenindustrie in den Bereichen Automotive, Aviation, Industry & Medical sowie Communications & Computing. Durch unsere hochmodernen Produktionsstätten in Schramberg und Jintan China sowie den engen Partnerschaften mit anderen Technologieführern bietet SCHWEIZER individuelle Leiterplatten- & Embedding-Lösungen.

## IHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET

- Verantwortung für die unternehmensweite Exportkontrolle und Sanktions-Compliance
- Sicherstellung der Einhaltung der relevanten Rechtsvorschriften, insbesondere:
- Deutsches Außenwirtschaftsrecht (AWG/AWV)
- EU-Dual-Use-Verordnung
- US-Exportkontrollrecht (insb. EAR/ITAR) und US-Sanktionsrecht (OFAC)
- Prüfung und Klassifizierung von Gütern und Technologien (z.B. Dual-Use-Güter, Rüstungsgüter)
- Durchführung von Sanktionslistenprüfungen und Endverwendungsprüfungen
- Bewertung von Exportvorgängen hinsichtlich Genehmigungspflichten
- Beantragung und Verwaltung von Ausfuhrgenehmigungen bei zuständigen Behörden (z.B. BAFA)
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines Internal Compliance Program (ICP) für Exportkontrolle
- Beratung der Fachbereiche (Vertrieb, Entwicklung, Logistik, Einkauf) in exportkontrollrechtlichen Fragestellungen
- Durchführung interner Schulungen und Awareness-Programme
- Überwachung regulatorischer Änderungen im Exportkontroll- und Sanktionsrecht
- Kommunikation mit Behörden sowie Unterstützung bei Audits und internen Untersuchungen
- Unterstützung bei der Bewertung internationaler Geschäftsmodelle im Hinblick auf Exportkontroll- und Sanktionsrisiken

## IHR PROFIL

- Abgeschlossenes Studium, z.B. in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften, International Business / Außenhandel, Wirtschaftsingenieurswesen oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Exportkontrolle, Außenwirtschaft oder Trade Compliance
- Fundierte Kenntnisse in EU-Exportkontrollrecht, deutschem Außenwirtschaftsrecht, US-Exportkontrollrecht (EAR/ITAR) und Sanktionen
- Erfahrung mit Dual-Use-Klassifizierung und Genehmigungsverfahren
- Kenntnisse im Aufbau und Betrieb von Compliance-Management-Systemen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Analytisches Denken, hohe Integrität und strukturierte Arbeitsweise

## WIR BIETEN IHNEN

- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Mobiles- und remote Arbeiten möglich
- Nutzung von Corporate Benefits
- Fahrradleasing und Fitnessstudiovergünstigungen als Ausgleich zur Arbeit
- Vielfältiges Speisenangebot im Betriebsrestaurant

## SO GEHT ES WEITER

Bewerben Sie sich bitte direkt online bei uns, indem Sie auf den 'Jetzt online bewerben' Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab gerne die Kontaktdaten des Ansprechpartners.

Genau das Richtige für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!