Fachplaner Energieversorgung (m/w/d)

Arbeitgeber: Rheinmetall AG

WOFÜR WIR SIE SUCHEN



* Planung, Beratung und Durchführung von Objektüberwachungen im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär Baumaßnahmen in den Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI

* Projektleitung und Überwachung der Projektphasen von der Planung bis zur Inbetriebnahme, einschließlich Qualitäts- und Terminkontrolle

* Arbeiten in einem interdisziplinären gesamtheitlichen Planungsteam

* Erfassung und Koordination der gewerkübergreifenden Problemstellungen

* Fachlicher Ansprechpartner (m/w/d) im Projektteam und Beratung der Bauherren (m/w/d), Architekten (m/w/d) und aller am Bau beteiligten Firmen

* Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Projektteams (z.B. Automatisierungs-, Elektroinstallations-, Kommunikations- und Sicherheitstechnik) sowie Kunden (m/w/d) und Partnern (m/w/d)

* Durchführung von Energieanalysen zur Identifikation von Einsparpotenzialen und Optimierungsmöglichkeiten



* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Meister (m/w/d) im Bereich Heizungs -, Klima-, Lüftungs- oder Sanitärtechnik

* Mehrjährige Berufserfahrung in der Montage

* Kenntnisse in der Gebäudeleittechnik KNX , BACnet und Modbus TCP

* Führerschein Klasse B

* Bereitschaft zur Rufbereitschaft (inklusive Wochenende)

* Teamorientiert und selbständig



Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber

(m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber

(m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.



An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:



* Kinderferienbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen

* Faire und attraktive Vergütung nach Tarif (IG BCE)

* Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung

* Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)

* DKV Tankkarte bei Fahrgemeinschaften

* BahnCard Zuschuss

* Subventioniertes Betriebsrestaurant

* Mitarbeiteraktienkaufprogramm

* Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

* Corporate Benefits Plattform

* Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy