Gabelstaplerfahrer/in (m/w/d)

Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort
an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn
Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden.

Tempton zählt mit mehr als 9.000 Mitarbeitern an 200 Standorten zu
einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter
Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das
Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahrung am Markt über eine
ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und
Personalvermittlung.

Die Zusammenarbeit mit mehr als 10.000 Kundenunternehmen
verschiedenster Fachrichtungen und die Nachfrage nach Mitarbeitern
aller Qualifikationsstufen macht Tempton zu einem spannenden
Arbeitgeber.

Das bieten wir Ihnen als Gabelstaplerfahrer/in (m/w/d):

• unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit

• Voller Schutz des Tarifvertrages mit dem Deutschen

Gewerkschaftsbund

• Bezahlung deutlich über Tarifvertrag

• attraktive Zuschläge wie z.B. 25% Nachtschichtzuschlag, 50%

Sonntagszuschlag, 100% Feiertagszuschlag und 25%
Überstundenzuschlag

• bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)

• Urlaubsgeld + Weihnachtsgeld + betriebliche Altersvorsorge

• Moderne und bequeme Arbeitskleidung/Schutzausrüstung

• Jederzeit flexible Abschlagszahlungen auf Ihren Lohn

• 150€ Prämie für jeden neuen Tempton Mitarbeiter (m/w/d),

welchen Sie uns weiterempfehlen

• Großartige Arbeitnehmerrabatte auf namhafte Produkte

• Elektronische Zeiterfassung mit der Tempton-App

• kostenfreie und regelmäßige Gesundheitsvorsorgeuntersuchungen

Ihre täglichen Aufgaben als Gabelstaplerfahrer/in (m/w/d):

• Entladung von Materialien und Ware

• Lokalisierung des Warenbestandes

• Qualitätskontrolle

• Aufladen von Paletten oder Kisten auf den LKW

Das bringen Sie mit als Gabelstaplerfahrer/in (m/w/d):

• Idealerweise erste Erfahrungen im Lager

• Besitz eines Gabelstaplerschein

• Sie sind bereit im Schicht-System (Tagesschicht, Frühschicht,

Spätschicht, ggf. Nachtschicht) zu arbeiten

• Sie verfügen über Kenntnisse der Deutschen Sprache

• Sie sind teamfähig, kundenorientiert und flexibel

Erkennen Sie sich wieder?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre
Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail
oder postalisch entgegen.

Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dann rufen
Sie uns unter der 02504-90097-71 an oder kommen Sie direkt in unsere
Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee besprechen wir mit Ihnen gerne
die weiteren Schritte.