Arbeitgeber: Center Parcs Bungalowpark Allg äu GmbH

Bei Center Parcs Europe glauben wir an die Kraft des Miteinanders und daran, unvergessliche Momente für unsere Gäste und füreinander zu schaffen. Wir gestalten Orte, an denen man sich zu Hause fühlt, tief durchatmen und sich mit dem Wesentlichen verbinden kann. Genau dieses Gefühl prägt auch unsere Kultur: kollaborativ, offen und voller Entwicklungsmöglichkeiten. Ob in unseren Parks oder in unseren Zentralen – wir wachsen, werden digitaler, authentischer und nachhaltiger – und suchen Menschen, die mit uns wachsen wollen – in einer Kultur, in der deine Ideen zählen, deine Arbeit Wirkung hat und kein Tag wie der andere ist. 

Als HR Assistant (m/w/d) im Park unterstützt du die Personalarbeit von A bis Z – vom Onboarding bis zur Lohnabrechnung. Mit deiner strukturierten Arbeitsweise, deinem Servicebewusstsein und deinem Organisationstalent bist du eine wichtige Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Partner. 

Dein Täglicher Beitrag  

- Rund um die monatliche Entgeltabrechnung unterstützt du bei der Vor- und Nachbereitung und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
- Von der Vertragserstellung bis zur digitalen Personalakte kümmerst du dich um eine sorgfältige Personaladministration und die Pflege unserer HR-Systeme.
- Bei Fragen zu Payroll, Arbeitszeit und HR-Administration stehst du unseren Mitarbeitenden kompetent zur Seite.
- Auch bei Onboarding und Recruiting bringst du dich ein und arbeitest eng mit dem HR-Team sowie internen und externen Partnern zusammen.
- Mit deinen Ideen unterstützt du uns dabei, HR-Prozesse und Standards kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- In der Zeitwirtschaft behältst du Arbeitszeiten, Zuschläge, Fehlzeiten und Urlaubsansprüche zuverlässig im Blick.

**Klingt Das Nach Dir?**

- Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug oder ein Studium im Bereich Human Resources, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
- Erste oder bereits fundierte Erfahrung im HR-Bereich, mit Payroll und Zeitwirtschaft
- Im Umgang mit HR- und Zeiterfassungssystemen fühlst du dich sicher und auch MS Office, insbesondere Excel, gehört für dich zum Arbeitsalltag.
- Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und selbstständig und hast Freude an Zahlen.
- Diskretion und Verantwortungsbewusstsein sind für dich selbstverständlich – gleichzeitig arbeitest du gerne mit und für Menschen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse bringst du mit; Englischkenntnisse sind ein Plus.