IT Architect Mobility Management (m/w/d)

Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

IT Architect Mobility Management (m/w/d)

ab sofort und in Vollzeit in Berlin, Bonn, Meckenheim oder München,alternativ bundesweit an einem unserer BWI-Standorte.

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 8.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.

Die Abteilung Software & Mobility Management verantwortet innerhalb des Bereichs Digital Workplace die technische Neu- und Weiterentwicklung der durch die BWI GmbH angebotenen Services für Software am Windows Client, sowie für stationäre und mobile Arbeitsplatzsysteme bzw. Endgeräte, zugehörige Kommunikationsdienste und Backend Infrastrukturen.
Das Architekturteam Software Management verantwortet die technische Neu- und Weiterentwicklung im Bereich Software am Windows Client. U.a. fallen die Client Softwareprodukte von Microsoft, Adobe, IBM und HCL in unseren Aufgabenbereich.

Dein Profil:

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Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung in der IT

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Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Softwareanalyse für Standardapplikationen, sowie Erfahrung im Bereich IT-Architektur unter Berücksichtigung der BSI-Sicherheitsanforderungen

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Erfahrung in der Analyse fachlicher Anforderungen und in der Erstellung von Installationsvorgaben bzw. Testfällen

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Tiefe Kenntnisse in der Paketierung (MSI, SCCM) und in der Automatisierung mit Scriptsprachen (z.B. PowerShell)

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Erfahrung in der Handhabung Atlassian Jira und ITSM-Tools

• ITIL Foundation Zertifizierung

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Selbständige, lösungsorientierte und engagierte Arbeitsweise, sowie Lernbereitschaft

• Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Aufgaben:

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Analyse und Konfiguration neuer Softwareprodukte und Erstellung von Vorgaben für die Softwarepaketierung

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Koordination der an der Software-Bereitstellung beteiligten technischen Bereiche

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Sicherstellung einer hohen Qualität der eingesetzten Produkte bei der Überführung in den Betrieb unter Berücksichtigung der BSI-Sicherheitsanforderungen

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Sicherstellung der Interoperabilität des Service sowie Beratung des verantwortlichen Service Managements bzgl. der Weiterentwicklung der Software-Strategie

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Entwicklung von Testkonzepten inkl. deren Aufbereitung zur Testautomatisierung mit OpenText ALM (Application Lifecycle Management)

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Selbständige Erarbeitung von technischen Lösungen samt Verantwortung für die Design- & Build-Phase während der Service-Entwicklung

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Unterstützung des 2nd-Level-Supports samt Steuerung der Hersteller-Kommunikation für die verantworteten Produkte Weiterentwicklung des Standard Software Service für Windows Clients

Wir bieten:

• Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr

• Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar

• Wir bieten 30 Tage Jahresurlaub, 1 Brauchtumstag plus Optionen auf individuelle Anpassungen

• Über unsere Benefit-App erhält man ein monatliches Guthaben und kann sich zusätzlich Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV sichern

• Wir ermöglichen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit

• Wir unterstützen die berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning

• Unser Jobradangebot ermöglicht das Leasing von bis zu 2 Fahrrädern

• Die Einstiegsvergütung liegt im Regelfall zwischen 57.800 € und 74.600 € brutto p.a. Die konkrete Höhe wird basierend auf Kriterien wie z.B. Qualifikation, Verantwortungsbereich und den Anforderungen der Position festgelegt. Gerechtfertigte Abweichungen sind im Einzelfall möglich

Sag's gerne weiter!

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