Lean-Manager (m/w/d)

Arbeitgeber: SMR Automotive Mirrors Stuttgart

## Was Sie leisten

Ihre Aufgaben:

- Einführung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Lean-Methoden (z. B. Gemba, 5S, Wertstromanalyse, SMED, Kaizen, Shopfloor Management)
- Planung und Leitung von KVP-Workshops und Verbesserungsprojekten
- Analyse von Prozessen und Kennzahlen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen
- Schulung und Coaching von Führungskräften und Mitarbeitenden in Lean-Prinzipien
- Unterstützung bei der Standardisierung von Prozessen und Arbeitsabläufen
- Mitwirkung bei Layout- und Materialflussoptimierungen
- Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Logistik, Qualität und Instandhaltung

## Was wir bieten

Was wir bieten.
Interessante und herausfordernde Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung, flexible Arbeitszeiten, attraktive Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge und gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem global wachsenden Unternehmen.

So lernen wir uns kennen.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Bei Rückfragen steht Ihnen Benjamin Thon unter +49 551 6937 1560 gerne zur Verfügung.

Entgeltgruppe: 12

## Was wir suchen

Ihr Anforderungsprofil:

- Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Lean Management, idealerweise im Automotive-Umfeld
- Fundierte Kenntnisse gängiger Lean- und KVP-Methoden
- Erfahrung im Projektmanagement
- Gute Kenntnisse von Produktionsprozessen und Kennzahlensystemen
- Sicherer Umgang mit MS Office; idealerweise Kenntnisse in ERP/MES-Systemen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
- Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Überzeugungskraft auf allen Hierarchieebenen
- Bereitschaft zur Präsenz im Shopfloor („Go to Gemba")