Leitung der Kläranlage (m/w/d)

Arbeitgeber: Gemeinde Giesen

Auf der gemeindeeigenen Kläranlage der Gemeinde Giesen ist zu sofort folgende Stelle zu besetzen:



## **Leitung der Kläranlage (EG 9a TVöD, m/w/d, unbefristet, Vollzeit)**



Bewerbungen von schwerbehinderten Personen werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen berücksichtigt.







**Wir bieten Ihnen:**



- eine **unbefristete Arbeitsstelle **bei einem familienfreundlichen Arbeitgeber

- **Fortbildungsmöglichkeiten** nach Ihrem persönlichen und fachlichen Bedarf

- Vermögenswirksame Leistungen (VWL) in Höhe von bis zu 40 € monatlich

- Möglichkeit der** Entgeltumwandlung** zur Stärkung der Altersversorgung

- Teilnahme am Firmenfitnessprogramm **HANSEFIT**



Bei einem übergangslosen Wechsel von einem Arbeitgeber aus dem Öffentlichen Dienst besteht die Möglichkeit, die bestehende Stufenzuordnung und die Stufenlaufzeit zu berücksichtigen.



**Ihr Anforderungsprofil: **



- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Abwassermeister (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung auf einer Kläranlage

- Sie leiten und organisieren den gesamten Betrieb der Kläranlage (ca. 19.000 EWG)

- Sie übernehmen ebenfalls die vollumfängliche Mitarbeit bei allen anfallenden Arbeiten auf der Kläranlage und den Pumpstationen sowie im Bereich der Abwasserbeseitigung, einschließlich des damit verbundenen Bereitschaftsdienstes

- Sie überwachen und dokumentieren die Einhaltung rechtlicher Anforderungen

- Sie überprüfen den Zustand des Abwasserkanalnetzes mit externen Dienstleistern, führen Abnahmen neuer Entwässerungsanschlüsse durch und aktualisieren das digitale Kanalkataster der Gemeinde

- Sie koordinieren Wartungs-, Instandhaltungs- und Investitionsmaßnahmen

- Sie arbeiten mit Behörden, Ingenieurbüros und externen Dienstleistern zusammen

- Umfassende Kenntnisse im Bereich der EDV und der Steuerungs- und Regeltechnik werden vorausgesetzt

- Der Besitz einer Fahrerlaubnis Klasse B ist Einstellungsvoraussetzung

  

Entsprechend der Vorschriften des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) berücksichtigt die Gemeinde Giesen als moderner Arbeitgeber Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht oder Ihrer geschlechtlichen Zuordnung, Ihres Alters, Ihrer Herkunft, Ihrer Hautfarbe oder Ihres interkulturellen Hintergrundes.



Ich freue mich auf Ihre Bewerbungen, die Sie bitte per E-Mail an [philip.richardt@giesen.de](mailto:philip.richardt@giesen.de) senden.



Telefonische Auskünfte erteilt Herr Philip Richardt unter der Telefonnummer 05121/931010