DEIN NÄCHSTER SCHRITT
Leitung Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d)
Leiter/in - Personalentwicklung
Arbeit
Vollzeit
ab 15.10.2026
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Beschreibung
Schwäbisch Hall gehört zu den führenden Anbietern von
Baufinanzierungen in Deutschland. Gemeinsam schaffen wir für unsere
Kunden Heimat und bieten unseren Mitarbeitenden Jobs, die mehr sind
als nur ei...
Baufinanzierungen in Deutschland. Gemeinsam schaffen wir für unsere
Kunden Heimat und bieten unseren Mitarbeitenden Jobs, die mehr sind
als nur ei...
Vollständige Beschreibung anzeigen:
Arbeitgeber: Bausparkasse Schwäbisch Hall AG
Schwäbisch Hall gehört zu den führenden Anbietern vonBaufinanzierungen in Deutschland. Gemeinsam schaffen wir für unsere
Kunden Heimat und bieten unseren Mitarbeitenden Jobs, die mehr sind
als nur ein Job – nämlich der zweitwichtigste Ort der Welt. Gerade
gestalten wir den Wandel der Baufinanzierungsbranche mit und machen so
Bauen und Wohnen smarter und individueller. Dies bietet viele Chancen
und Herausforderungen. Diese Aufgaben erwarten dich Diese Aufgaben
erwarten dich: Verantwortung für die strategische und operative
Ausrichtung und Weiterentwicklung der Personal‑ und
Organisationsentwicklung (inkl. Budget) sowie fachliche und
disziplinarische Führung des fünfköpfigen Teams
Gestaltung/Steuerung sowie Projektleitung von Veränderungs‑ und
Organisationsentwicklungsinitiativen Beratung und Sparring von
Top‑Management und Führungskräften Sicherstellen von Wirkung,
Qualität und Transparenz durch KPIs, Wirkungsmessung, Erstellung
aussagekräftiger Entscheidungsvorlagen und adressatengerechter
Kommunikation Das bringst du mit Das bringst Du mit: Mehrjährige
Erfahrung in Führung sowie im Management komplexer PE/OE-Projekte mit
nachweisbaren Ergebnissen Erfahrungen aus einer Managementberatung,
Strategie- oder Projektabteilung mit fundierten "Consulting Toolkit"
Sehr gute analytische Fähigkeiten und konzeptionelle Stärke in
komplexen Themenfeldern mit hohem Qualitätsanspruch und kreativer
Lösungsfindung Hohe Kommunikations‑ und Beratungsstärke verbunden
mit souveränem Auftreten gegenüber allen Hierarchieebenen Starke
intrinsische Motivation, strategische Konzepte zu entwickeln und
Veränderungsvorhaben wirksam zu überführen Abgeschlossenes Studium
im relevanten Bereich (Psychologie, Personalmanagement,
Betriebswirtschaft) Darauf kannst du dich freuen Flexible
Arbeitszeiten Home Office & Mobile Office Altersvorsorge Zuschuss
Betriebsrestaurant Weiterbildung Kostenloses Jobticket Familiärer
Zusammenhalt Open Space Entspannungsangebote
Anzeige
Ref-Nr.: 13738007
Aktualisiert:
15.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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