Mechatroniker (m/w/d)

Arbeitgeber: Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

### **Mechanik & Elektronik im Blut? Zeit für Ihren nächsten Karriereschritt!**



Sie sind **Mechatroniker (m/w/d)**, schätzen das perfekte Zusammenspiel von Mechanik und Elektronik und suchen eine langfristige Perspektive in **Mühltal**? Dann haben wir die passende Chance für Sie!



Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt qualifizierte Verstärkung im Rahmen der **direkten Personalvermittlung** – das bedeutet eine **unmittelbare Festanstellung** bei unserem Kunden von Tag eins an.



### **So einfach geht's:**



Vergessen Sie zeitaufwendige Anschreiben! Bewerben Sie sich einfach, schnell und unkompliziert **direkt über unser Jobportal**.



Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!



Ihre Aufgaben:



- Selbstständige Inbetriebnahme, Kontrolle, Prüfung und Instandhaltung von Montageanlagen, und hochmodernen Maschinen

- Gewährleistung der termingerechten Einsatzbereitschaft aller Produktionsanlagen im automatisierten Fertigungsumfeld

- Begleitung der Einführung neuer automatisierter Produktionsprozesse und Produktionsverfahren inklusive Qualifizierung und Validierung

- Programmierung moderner SPS-gesteuerter Anlagen und Durchführung der Fehlersuche

- Durchführung von Schulungsmaßnahmen für Kolleginnen und Kollegen vor Ort



Das bringen Sie mit:



- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Qualifikation

- Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise in der kunststoffverarbeitenden Industrie

- Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der SPS-Programmierung sowie im Umgang mit CNC-gesteuerten Maschinen und Robotern

- Umfangreiche Kenntnisse in den Bereichen Elektrik, Pneumatik, Mechanik sowie in der Prozess- und Steuerungstechnik

- Eine flexible, selbstständige Arbeitsweise gepaart mit ausgeprägter Teamfähigkeit



Das bieten wir:



- Umfangreiche Sozialleistungen (Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge etc.)

- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr für eine ausgewogene Work-Life-Balance + Sonderurlaubstage

- Zielgerichtete, strukturierte Einarbeitung durch einen direkten Ansprechpartner vor Ort

- Vielseitige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch maßgeschneiderte Weiterbildungsprogramm