Monteur (m/w/d)

Sie erwartet ein interessantes Aufgabengebiet in unserem mittelständischen Unternehmen:

• Realisierung von Montage- und Demontageprojekten auf Baustellen, einschließlich Abwicklung von Kundendienstleistungen im In- und Ausland

• Durchführen manueller und mechanisierter Montagen unter Nutzung verschiedener Werkzeuge, Vorrichtungen, Hebezeuge und nach allgemeiner Vorgabe

• Montage von Einzelteilen und Komponenten nach technischen Unterlagen

• Einstell- und Prüfarbeiten entsprechend der gültigen Vorschriften und Dokumentation

• Mängel und auftretende Fehler an Teilen und Abläufen erkennen, melden und erforderliches Anpassen und Korrigieren, wenn möglich, selbständig oder unter Anleitung vornehmen

• Mitarbeit in der Fertigung in den montagefreien Zeiten

Mit diesem Profil sind Sie bei uns richtig:

• Abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf

• Spezifische Fachkenntnisse auf den Gebieten Montage, Service, Stahl- und Blechbau, Zerspanung, Schweißtechnik

• Schweißbefähigung E-Hand (111) von Vorteil

• Befähigungsnachweis Kranführer/ Gabelstapler/ Hubarbeitsbühnen

• Führerschein Klasse B (C1/C von Vorteil)

• Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil

• Fachliche Weiterbildung (aktuelle Kenntnisse) in allen Aufgaben, Regeln, betrieblichen und gesetzlichen

Bestimmungen der Montagedurchführung im In- und Ausland

Wir erwarten von Ihnen:

• Unternehmerische Denk- und Arbeitsweise

• Objektivität und Organisationsvermögen

• Korrektes Auftreten gegenüber dem Kunden

• Sehr gute soziale Kompetenz

• Körperliche Belastbarkeit

• Montagetauglichkeit gemäß arbeitsmedizinischen Untersuchungen (G 41)

Wir bieten Ihnen:

• Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge

• Vermögenswirksame Leistungen

• Pendlerpauschale und Kita-Zuschuss

• Prämien für Mitarbeiterempfehlungen & Bonus bei langer Betriebszugehörigkeit

• Bikeleasing & Corporate Benefits (exclusive Mitarbeiterrabatte)

• Eishockeykarten der Lausitzer Füchse

• Regelmäßige Firmenevents (z. B. Grillfest, Weihnachtsfeier)

• Montagezuschläge

• Arbeitskleidung und Arbeitsschutzausstattung

• Zuschüsse für Brillen und Gehörschutz

• 24h-Gruppenunfallversicherung

• Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten

• Strukturierte Einarbeitung mit viel Gestaltungsspielraum

• Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Entscheidungswege

• Familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien