Arbeitgeber: Rheinmetall AG

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

* Planung, Inbetriebnahme und Betreuung industrieller Netzwerke für Maschinen und Produktionsanlagen
* Betreuung und Optimierung von PROFINET- , PROFIBUS- und Industrial-Ethernet-Netzwerken sowie der Anlagenvernetzung über LWL
* Konfiguration und Diagnose von Netzwerkkomponenten sowie Behebung von Kommunikationsstörungen
* Betreuung industrieller Schnittstellen und Kommunikationswege zwischen SPS, Maschinensteuerungen, SCADA-, MES- und weiteren Produktionssystemen insbesondere über OPC UA
* Anbindung von Maschinen und Anlagen an übergeordnete Systeme wie MES und SAP
* Planung und Dokumentation von IP-Adressen, Subnetzen und Netzwerksegmenten sowie Sicherstellung einheitlicher Netzwerkstrukturen sowie Umsetzung von Netzwerk- und Kommunikationskonzepten bei Neu-, Umbau- und Erweiterungsprojekten
* Technische Abstimmung mit der zentralen IT, Maschinenbauern, Automatisierungsfirmen und externen Dienstleistern
* Standardisierung und kontinuierliche Optimierung der Netzwerk- und Kommunikationsinfrastruktur hinsichtlich Performance, Verfügbarkeit und Betriebssicherheit sowie Mitwirkung an Digitalisierungs- und Industrie- 4.0-Projekten sowie Pflege technischer Dokumentationen und Netzwerkpläne

* Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich IT oder zum Techniker (m/w/d) bzw. abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, jeweils mit Schwerpunkt IT
* Mehrjährige Berufserfahrung im Produktionsumfeld, insbesondere im Bereich IT bzw. industrielle Netzwerktechnik
* Fundierte Kenntnisse in der Netzwerktechnik
* Sicherer Umgang mit MS Office
* Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Kommunikationsfähigkeit

An unserem Standort in Aschau am Inn bieten wir Ihnen u.a.:

* Attraktive Vergütung
* Subventioniertes Betriebsrestaurant
* Betriebliche Altersvorsorge
* Aktienkaufprogramm
* Fitness- & Gesundheitsangebote
* Corporate Benefits Plattform
* Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
* Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool