Arbeitgeber: Rheinmetall AG

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

* Umsetzung der neuesten PPWR-Anforderungen in konkrete Aktionspläne und Richtlinien für das Unternehmen
* Sicherstellung, dass alle Transport- und Produktverpackungen den vorgeschriebenen Recyclingklassen entsprechen
* Optimierung der Verpackungen gemäß den „Design for Recycling"-Prinzipien
* Einrichtung von Datensystemen, um Verpackungsdaten für EPR-Verpflichtungen zu messen, zu erfassen und zu dokumentieren
* Überwachung der Kunststoffsteuer, Verfolgung des Recyclinganteils und Prognose der PPWR-Konformität über anstehende Projektlebenszyklen hinweg, um eine nahtlose behördliche Berichterstattung und proaktive Planung sicherzustellen
* Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und Kunden
* Identifizierung von Risiken und Nichtkonformitäten entlang der gesamten Verpackungskette, um Strategien für das Management in Bezug auf Compliance, PPWR-Nachhaltigkeit und Prozessoptimierung abzuleiten und zu empfehlen
* Überzeugung interner Abteilungen und externer Lieferanten, nachhaltige Veränderungen umzusetzen
* Erreichen strenger Umweltziele, ohne Abstriche bei der Robustheit der Produkte und dem Transportschutz zu machen
* Umsetzung der sich ständig ändernden, komplexen EU-Vorschriften für PPWR in konkrete geschäftliche Maßnahmen

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium den Bereichen Logistik, Supply Chain Management, Umwelttechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik oder vergleichbar
* Berufserfahrung in einer ähnlichen Position idealerweise in einem industriellen Fertigungsumfeld
* Erfahrung in datengestützter Berichterstattung sowie PPWR und Compliance-Kompetenz
* Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) sowie gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen in einer schnelllebigen Umgebung sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit unterschiedlichen Schnittstellen
* Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

An unserem Standort in Kassel bieten wir Ihnen:

* Betriebliche Altersvorsorge
* Mobiles Arbeiten
* Mitarbeiteraktienkaufprogramm & -erfolgsbeteiligung
* Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitmodell sowie VIVA-Familien-Service
* Subventioniertes Mittagessen und Kiosk am Standort
* Fitness- und Gesundheitsangebote
* Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
* Vergünstigtes Jobticket
* Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
* Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Mehr über unseren Standort und unsere Mitarbeiter (m/w/d) in Kassel erfahren Sie hier.