Personalreferent (m/w/d)

Arbeitgeber: RENAFAN GmbH

**RENAFAN** ist ein Pflegedienstleister, der seit mittlerweile mehr als **30 Jahren** für hervorragende und individuelle Pflege steht.



Wir suchen **ab sofort** für unsere Hauptverwaltung in Berlin-Tegel (U-Bhf. Borsigwerke) Ihre Unterstützung als



***Personalreferent (m/w/d)***



**in Vollzeit oder Teilzeit (ab 35 Wochenstunden).**



***Für diese Position ist Reisebereitschaft zwingend erforderlich, da Sie auch die operativen Einheiten an unseren bundesweiten Standorten unterstützen werden.***



### Das bieten wir:



- einen sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden und mehrfach ausgezeichneten Unternehmen (z.B. „großer Preis des Mittelstandes“)

- flexible Arbeitszeiten

- ein professionelles engagiertes Team, das Sie intensiv bei der Einarbeitung unterstützt

- persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten

- ein sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet, da Sie u.a. auch unsere bundesweiten Pflegeeinrichtungen kennenlernen und vor Ort unterstützen

- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge

- betriebliche Gesundheitsmaßnahmen (z.B. Massagen im Haus)



### Ihre Aufgaben:



- Betreuung und Beratung der deutschlandweit eingesetzten Führungskräfte (z.B. Hausleitungen) in allen personalrelevanten Fragestellungen (**regelmäßig auch vor Ort**)

- die selbstständige Erledigung operativer Personalarbeit von der Einstellung bis zum Austritt inkl. Koordination der administrativen Aufgaben

- Mitwirkung bei der Ausrichtung des Personalmanagements

- Steuerung und Unterstützung der operativen Leitungen bei der Umsetzung des Arbeitsvertrags u. ä.

- Gestaltung von Rahmenbedingungen (Lohn, u.ä.) und Kontrolle der Arbeitsergebnisse (Arbeitsverträge, Umfang, etc.)

- Ermittlung, Auswertung und ggf. Maßnahmeneinleitung bzgl. personalrelevanter Kenngrößen (Krankheitsquote, Fluktuation u. ä.)



### Wir freuen uns über…



- eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement etc.)

- fundierte Kenntnisse im Personalmanagement

- Erfahrungen in operativer Personalarbeit, bevorzugt in einem Unternehmen der Gesundheits- oder Sozialwirtschaft

- Freude an Gestaltung im Hinblick auf die Ausrichtung des Personalmanagements

- eine Hands-On-Mentalität mit lösungsorientierter, strukturierter Arbeitsweise

- fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht

- sehr gute Deutschkenntnisse (**mindestens C1 Niveau**)

- sehr gute MS Office-Kenntnisse

- eine hohe soziale Kompetenz und Übernahme von Verantwortung 

- Reisebereitschaft (**zwingend notwendig**)



### Sie haben noch Fragen?



Unter der Telefonnummer: 030/ 438 190 350 beantwortet unser Recruiting-Team Ihre Fragen gerne.



**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: bewerbung@renafan.de**



RENAFAN GmbH – Zentrales Bewerbermanagement - Berliner Straße 36/37 - 13507 Berlin