Pflegekraft mit Führerschein (Alle Geschlechter willkommen) - Quereinstieg mit Herz

Arbeitgeber: Fürst Donnersmarck-Stiftung zu Berlin

pflegekraft mit führerschein (Alle geschlechter willkommen) - quereinstieg mit herz



Sie wollen etwas tun, das wirklich zählt? Dann starten Sie bei uns Ihren beruflichen Neuanfang im sozialen Bereich – ganz ohne Pflegeerfahrung. Bei uns brauchen Sie keine Pflegeausbildung, sondern echtes Interesse am Menschen. Als Quereinsteiger:in finden Sie bei der Fürst Donnersmarck-Stiftung einen sicheren Arbeitsplatz, eine gründliche Einarbeitung und Kolleg:innen, die Sie unterstützen.





Der Ambulante Dienst der Fürst Donnersmarck-Stiftung bietet ganzheitliche Assistenz in Form von pflegerischen aber auch medizinischen Leistungen sowie Betreuungsleistungen und unterstützt Klient:innen bei einer aktiven und selbstbestimmten Lebensführung. Ein respektvoller, würdevoller Umgang auf Augenhöhe zeichnet uns aus.



Unser engagiertes, sympathisches und professionelles Team bestehend aus Pflege- und Pflegefachkräften erwarten Sie ab sofort in Berlin-Reinickendorf als





Pflegekraft mit Führerschein (Alle Geschlechter willkommen) – Quereinstieg mit Herz



Teil- und Vollzeit (6,0 - 38,5 Wochenstunden)



Arbeitsbeginn: montags bis freitags ab 05:15/05:30 Uhrbzw. am Wochenende ab 06:00 Uhr





Was Sie bei uns erwartet



* Leistungsgerechte tarifliche Vergütung gemäß AVR DWBO –, mindestens 42.000,- € brutto (bei Vollzeit, inklusive Jahressonderzahlung), 31 Tage Urlaub, Kinderzuschläge, zusätzliche Altersabsicherung durch die Evangelische Zusatzversorgungskasse

* Ein sicherer Einstieg: Wir begleiten Sie Schritt für Schritt mit einer gründlichen Einarbeitung sowie engem Mentoring

* Qualifizierung mit Perspektive: Wir finanzieren Ihnen den Pflegebasiskurs

* Ein hohes professionelles Arbeitsniveau

* Einstiegsprämie in den ersten drei Jahren

* Hohe Zuschläge für Arbeit an Wochenenden, Feiertagen und Arbeit zwischen 20 Uhr und 6 Uhr, Auszahlung von Mehrarbeit möglich, Auszahlung von Einspring-Prämien in Höhe von bis max. 80,00€

* "Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen"-Programm



* Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness



* Ein gelebtes Gewaltschutzkonzept und ein aktiver Einsatz gegen Gewalt – für ein respektvolles und sicheres Miteinander/Arbeitsumfeld



* Zuschuss auf ein Fahrrad-Abo von Swapfiets



* Vergünstigtes BVG-Firmenticket



* Corporate Benefits-Angebote



* Vergünstigungen Kirchenshop, WGKD



* Vergünstigtes Telekomangebot



* Berücksichtigung Ihrer individuellen Lebenssituation für eine gute Work-Life-Balance



* Eine langfristige Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team



* Stiftungs- und Teamevents



* Die Möglichkeit zur Hospitation





Ihre Aufgaben

* Sie unterstützen unsere Klient:innen bei der Grundpflege, Mobilisation sowie der Tagesgestaltung unter Einhaltung der Pflegestandards und der Hygienevorschriften

* Sie sind bei der Haushaltsführung behilflich

* Sie sind beim Erstellen der Maßnahmenpläne in Zusammenarbeit mit den Pflegefachkräften behilflich

* Sie wirken bei der Einhaltung qualitätssichernder Maßnahmen mit



Was Sie mitbringen

* Offenheit und Freude am Umgang mit Menschen mit Behinderung Eine hohe Sozialkompetenz und Empathie im Umgang mit unseren Klient:innen Eine engagierte und selbstständige Arbeitsweise Neues zu lernen bereitet Ihnen Freude Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B







Wir sind ein inklusives Team und freuen uns über vielfältige Bewerbungen. Die Stärkung von Mitarbeiter:innen, die von (Mehrfach-)Diskriminierung betroffen sind, ist für uns selbstverständlich.





Ihr Kontakt



Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Fragen vorab beantwortet Ihnen gern Andreas Seitz (Bereichsleitung) unter Tel. 030/40 60 58-0.











Ambulanter Dienst

der Fürst Donnersmarck-Stiftung

Herrn Andreas Seitz

Oraniendamm 10-6, Aufgang A

13469 Berlin





Ein selbstbestimmtes Leben hat viele Facetten. Die Fürst Donnersmarck-Stiftung engagiert sich seit über 110 Jahren für Menschen mit Behinderung. Wir verstehen uns als Partnerin im Prozess zu mehr Inklusion und Selbstbestimmung. Mit rund 650 Mitarbeiter:innen verwirklichen wir mit viel Einsatz berlinweit und darüber hinaus unseren Stiftungszweck.





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