Arbeitgeber: Dachser SE Head Office

Job ID: 7172 | Arbeitszeitmodell: Vollzeit | Vertragsart: Unbefristet | Jobkategorie: Qualität / Prozessmanagement

„Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren.

Suchst du ein Praktikum oder einen Arbeitsplatz mit Perspektive in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen? Dann gestalte mit uns die Logistik von morgen.


* Einführung und Rollout neuer HR-Systeme einschließlich Prozessanpassungen und Schulungen
* Begleitung globaler HR-Systemprojekte sowie Unterstützung, Koordination und Leitung von Teilprojekten in den Bereichen HR Governance, HR-Prozesse, HR Audit und Vendor Management
* Strukturierung und Steuerung von Projekten einschließlich Ressourcen, Budgets, Risiken und Meilensteinen
* Koordination interner und externer Beteiligter sowie Sicherstellung einheitlicher Qualitäts-, Governance- und Dokumentationsstandards
* Erstellung von Entscheidungsgrundlagen, Statusberichten und Management-Präsentationen sowie Moderation von Workshops und Gremien


* Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft, Personalwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
* Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in internationalen HR-System- oder Digitalisierungsprojekten; Zertifizierung wünschenswert
* Kenntnisse in Projektmanagementmethoden, Governance und Projektportfolio-Management
* Erfahrung mit cloudbasierten HR-Systemen und globalen HR-Prozessen, insbesondere SAP SuccessFactors, von Vorteil
* Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen HR- und IT-Organisationen sowie externen Partnern
* Sicherer Umgang mit Projektmanagement-, Reporting- und Kollaborationstools, beispielsweise Clarity und Jira
* Ausgeprägte analytische, organisatorische und kommunikative Fähigkeiten, souveränes Auftreten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse


* Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten
* Nachhaltig wachsendes und familiengeführtes Unternehmen sowie vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen
* Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy)
* Eigenes Gesundheitsmanagement
* Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform
* Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike


Sia Holzinger
Consultant HR
Kempten, Head Office, DACHSER SE

Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit aller, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf dich.