Projektleitung TGA (m/w/d)

Arbeitgeber: GOLDBECK GmbH

# **Verantwortlichkeiten**



- In der Projektleitung TGA leiten Sie komplexe gebäudetechnische Projekte mit Schwerpunkt auf die technische Gebäudeausrüstung im Rahmen schlüsselfertiger Bauvorhaben.

- Hierfür sind Sie Übergeordnete Ansprechpartner für alle TGA-Fragen im Projekt in Zusammenarbeit mit unserer Bauleitung und unserer hausinternen Planungsabteilung.

- Sie sind Sprachrohr zu allen Themen der Gebäudetechnik in Richtung unserer Bauherren und Fachingenieure auf Kundenseite.

- Die Ausschreibungen und die Vergaben von Nachunternehmerleistungen im Bereich der TGA-Gewerke wird durch Sie verantwortet.

- Neben Fragen zu Themen der Bauausführung haben tragen Sie auch die Kosten- und Budgetverantwortung für die gebäudetechnischen Gewerke im Projekt



# **Profil**



- Idealerweise haben Sie ein abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Versorgungstechnik, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Meister, Techniker in verwandter Fachrichtung.

- Sie haben einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung in der Bauausführung gebäudetechnischer Anlagen.

- Sie identifizieren sich mit ihrem Projekt, arbeiten gern eigenständig und sind bereit Verantwortung zu übernehmen.

- Ein authentisches, kompetentes und souveränes Auftreten vor Geschäftspartnern, Mitarbeitenden und anderen Projektbeteiligten.

- Die deutsche Sprache beherrschen Sie verhandlungssicher in Wort und Schrift.



**Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:**



Hans Walter Klein



 GOLDBECK West GmbH



 Bochum, Alte Wittener Strasse 72



# **Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:**



Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist



Wir bieten **mehr als 35 attraktive Benefits **aus den Kategorien:



- **Vergütung & Prämien:** Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen

- **Urlaub & Flexibilität: **32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit

- **Familie & Beruf: **Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung

- **Gesundheit & Nachhaltigkeit:** JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote

- **Team & Kultur:** Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk

- **Onboarding & Karriere: **Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen



Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.