Reinigungskraft auf NV-Basis (m/w/d)

Arbeitgeber: Scheid AG & Co. KG

Der Name Scheid ist seit 1966 ein Begriff für hochwertige Hilfsstoffe, Würzungen und Saucen für die Lebensmittelherstellung. Wir sind ein erfolgreiches, mittelständisches Familienunternehmen mit 110 Mitarbeitern.

Tauchen Sie ein in die Welt der Gewürze und werden Sie Mitglied unserer langjährigen Stamm-Belegschaft.



Wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams in der Produktion:



**Reinigungskraft (m/w/d) **Mini-/ Midijob-Basis



Dies sind die Aufgaben:



• Reinigung von Produktionsräumen



• Reinigung sanitärer Anlagen (Toiletten und Duschräume)



• Reinigung des Aufenthaltsraums der Produktion



Ihr Profil



• Einschicht-Betrieb (nur in Saisonzeiten zeitweise Mittagsschicht)



• Arbeitszeit: mindestens 10h/ Woche bei einer 5-Tage-Woche



• Hygienebewusstsein



• Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit, Belastbarkeit, Genauigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität



• gute Deutschkenntnisse



Wir bieten



• einen sicheren Job in einer Wachstumsbranche



• eine angenehme Atmosphäre in einem familiengeführten Unternehmen



• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten



• Zuwendungen bei Jubiläen durch die Edenred-Gutscheine



• unsere Benefits: bAV, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Business-Bike



• kostenlose Getränke und Obst, Mitarbeiterrabatte, kostenloses Parken



• jährliche Firmenfeiern zur Teamstärkung



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen inklusive des möglichen Eintrittstermins unter der Referenz „**Reinigungskraft**“ an: **bewerbungen@scheid-gewuerze.de**



(aus Sicherheitsgründen können wir ausschließliich Bewerbungen im PDF-Format öffnen)



Wir bitten um Verständnis, dass per Post zugesandte Unterlagen nicht zurückgesendet werden können.



**Ihre Ansprechpartnerinnen sind:**

Frau Magdalena Brettschneider und Frau Marina Don (Telefon: 06836/ 46- 0)



\*Sofern in dieser Stellenanzeige die männliche Form oder sonstige Personenbezeichnungen verwendet werden, geschieht dies ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit und ist als geschlechtsneutral zu verstehen. Angesprochen sind dabei grundsätzlich immer das weibliche, männliche sowie das dritte Geschlecht (m/w/d).