Schutzprüfer (m/w/d) Elektrotechnik

Arbeitgeber: Wilhelm Pfenning Ingenieurbüro

Wir sind ein renommiertes Ingenieurbüro für Elektrotechnik mit über 40-jähriger Erfahrung und suchen zur Unterstützung unseres Teams im Bereich Schutzprüfung von Mittelspannungsanlagen zum nächstmöglichen Termin einen



Schutzprüfer (m/w/d) Elektrotechnik



Ihre Aufgaben:



- Funktionsprüfungen und Parametrierungen an Schutzrelais und Schutzgeräten in Mittelspannungsanlagen mit Prüfung der Schutzeinstellungen für den sicheren Betrieb der Anlagen

- Fehlersuche und Behebung von Störungen an Schutzgeräten und Schutzsystemen

- Durchführung von Endabnahmen und Tests neuer Schutzsysteme vor der Inbetriebnahme

- Berichterstattung über den Zustand der Schutzsysteme mit Empfehlungen von Maßnahmen zur Verbesserung oder Anpassung der Anlage

- Sicherstellung, dass alle relevanten Sicherheits- und Schutzvorschriften (z.B. VDE, IEC) eingehalten werden

- Unterstützung bei Netzberechnungen und der Simulation von Schutzszenarien zur Optimierung der Schutzkonzepte



Ihr Profil:



- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, idealerweise in der Vertiefungsrichtung Energietechnik

- oder Sie haben eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung ergänzt durch einen Techniker- oder Meisterabschluss

- Fundierte Kenntnisse in der Energietechnik/Schutzprüfung

- Interesse am Umgang mit Normen und Vorschriften

- Kommunikationsstärke, eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Flexibilität



Wir bieten:



- einen attraktiven, sicheren Arbeitsplatz mit interessanten und vielfältigen Aufgabengebieten

- individuelle Einarbeitung durch erfahrene Kollegen

- flache Hierarchien sowie eine offene, persönliche Kommunikationskultur in einem familiären Arbeitsumfeld

- Mitarbeiter-Events

- unbefristetes Arbeitsverhältnis

- markt- und leistungsgerechte Vergütung

- Urlaubs- und Weihnachtsgeld

- Zuschuss zu VL

- Zugang zu Corporate Benefits



Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne schriftlich oder per E-Mail.