Senior Business Unit Controller (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Senior Business Unit Controller für den Standort Berlin.

Ihr Aufgabenbereich

• Eigenverantwortliche Betreuung eines Geschäftsfelds im Digitalbereich als Business Unit Controller

• Funktion als kaufmännischer Sparringspartner des Geschäftsfeldmanagements sowie proaktive Beratung in allen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen

• Prüfung und Freigabe von Angebots- und Produktkalkulationen, einschließlich Beurteilung der Profitabilität des Business Cases und der kaufmännischen Vertragsgestaltung

• Erstellung von Szenario-Rechnungen und Sensitivitätsanalysen zur Unterstützung von Entscheidungen

• Aufbereitung und Analyse relevanter Steuerungskennzahlen, Durchführung von Soll-Ist-, Forecast- und Abweichungsanalysen sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen

• Verantwortung für die Planungs- und Forecast-Erstellung sowie Übernahme von eigenverantwortlichen Aufgaben im Rahmen von Monats- und Jahresabschlüssen

• Durchführung von Ad-hoc-Analysen, Interpretation von komplexen Daten und Ableitung fundierter betriebswirtschaftlicher Erkenntnisse

Ihr Profil

• Studienabschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Ingenieurwesen

• Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Business Controlling, idealerweise als Business Unit Controller, Commmercial Controller oder Finance Business Partner

• Fundierte Kenntnisse in der Analyse und Steuerung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen, in den Bereichen Planung, Forecasting, Reporting und Wirtschaftlichkeitsanalysen

• Know-how in der Erstellung und Bewertung von Business Cases, Angebots- und Produktkalkulationen sowie Investitionsrechnungen

• Kenntnisse im öffentlichen Preisrecht sowie im Vertrags- und Projektcontrolling sind von Vorteil

• Versierter Umgang mit SAP (insbesondere FI, CO, MM und SD) sowie den Microsoft-365-Anwendungen, insbesondere Excel, Power BI und PowerPoint

• Eigenverantwortliche, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen, Teamgeist und Kooperationsbereitschaft

• Souveränes Stakeholdermanagement sowie kommunikative Kompetenz (Deutschkenntnisse mind. C2-Niveau) und Verhandlungsgeschick auf allen Managementebenen, mit externen Kunden und Wirtschaftsprüfern