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OPROMA
comp 63450 Hanau - Deutschland
Compliance-Manager/in Arbeit Vollzeit ab 18.09.2026
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Beschreibung

**Das können Sie bewegen**:



- Als Trade Compliance Business Partner stellen Sie beratend die Verbindung zwischen Programm und Umsetzung her und sind verantwortlich für die Verankerung, Umsetzung und ...
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Arbeitgeber: Heraeus Business Solutions GmbH HRdirekt

**Das können Sie bewegen**:



- Als Trade Compliance Business Partner stellen Sie beratend die Verbindung zwischen Programm und Umsetzung her und sind verantwortlich für die Verankerung, Umsetzung und Wirksamkeit des Compliance-Programms in den Operating Companies. Sie sorgen dafür, dass das CMS nicht nur auf dem Papier gut aussieht, sondern in den Gesellschaften tatsächlich funktioniert.

- Sie sind erster Ansprechpartner für die operativen Einheiten bei Trade Compliance-Fragen sowie die Bearbeitung und Eskalation komplexer Sachverhalte.

- Zusammen mit den Stakeholdern treiben Sie die Operationalisierung und Implementierung der Governance Vorgaben voran. Zudem stellen Sie sicher, dass Governance-Vorgaben und Compliance-Prozesse in Bezug auf Global Trade Compliance in den Operating Companies wirksam umgesetzt werden und im täglichen Geschäft funktionieren.

- Sie führen eigenverantwortlich einschlägige Schulungen und Awarenessmaßnahmen im Konzern durch.

- Nicht zuletzt führen Sie projektbezogene Schulungen durch und erstellen Reports und aussagekräftige Auswertungen für das Management und relevante Stakeholder.



**Das bringen Sie mit:**



- Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Recht, Zoll, BWL, Supply Chain, Qualitätswesen oder eine vergleichbare Qualifikation

- Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einem international agierenden Unternehmen sowie fundierte Kenntnisse der Exportkontroll-, Zoll- und Außenhandelsvorschriften sowie -verfahren der EU und Kenntnisse internationaler Regelwerke

- Ausgeprägte Beratungs- und Stakeholder-Management-Kompetenz in internationalem Umfeld sowie Fähigkeit, als vertrauenswürdiger Ansprechpartner für die Operating Companies zu agieren

- Fähigkeit zur Bewertung und Eskalation komplexer Sachverhalte

- Hohe Kommunikationsstärke mit der Fähigkeit, komplexe regulatorische Anforderungen adressatengerecht und praxisnah zu vermitteln

- Selbstsicheres, resilientes und lösungsorientiertes Auftreten in einem internationalen und dynamischen Umfeld

- Freude an Verantwortung, Veränderungsmanagement und der Umsetzung globaler Compliance-Anforderungen in lokale Organisationen

- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch runden Ihr Profil ab



**Worauf Sie sich bei Heraeus freuen können:**



- **Starkes Gehaltspaket -** attraktives Grundgehalt zzgl. Bonus und Förderung der privaten Altersversorgung

- **Moderne Arbeitszeitgestaltung -** Zeitsouveränität ohne Zeiterfassung, Fokus auf ergebnisorientiertem Arbeiten

- **Regelmäßige Auszeiten - 3**0 Tage Jahresurlaub plus bis zu 6 zusätzliche, freie Tage (Betriebsschließung an Brückentagen und zwischen den Jahren), Sonderurlaub für besondere Anlässe, Lebensphasenkonto für bezahlte Freistellungen (z.B. Sabbatical, früherer Eintritt in den Ruhestand)

- **Zusatzleistungen -** Bezuschussung ÖPNV, Rabatte in vielen (Online-)Shops, betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote und Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen

- **Nachhaltigkeit und soziales Engagement -** Nachhaltigkeit als Teil der Unternehmensstrategie und gezielte Förderung von Initiativen aus den Bereichen Bildung, Familie und Wissenschaft durch eigene Stiftungen
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Ref-Nr.: 13493046
Aktualisiert: 21.09.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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