Senior Softwareentwickler:in im Consulting

Diese Aufgaben warten auf dich

• Agile Arbeit in Teams (z.B. nach Scrum) mit anderen viadeeler:innen oder nur in Zusammenarbeit mit unseren Kunden

• Anforderungen des Kunden im fachlichen Kontext selbstständig verstehen, analysieren und die essenziellen Problematiken erkennen

• Konzeption von dazu passenden, individuellen IT-Lösungen und Softwarearchitekturen

• Umsetzung dieser Lösungen mit modernen Programmiersprachen, Techniken und Tools (z.B. Spring, Angular, CI/CD mit GitHub Actions)

• Als Ansprechpartner:in für sowohl fachliche als auch technische Themen fungieren

• Kommunikation all dieser Aufgaben und der Lösungen auf Augenhöhe innerhalb der viadee und gegenüber den Kunden

• Einschätzung und Kommunikation von Meilensteinen und dem Fortschritt im Projekt

• Mitarbeit in unseren entsprechenden Forschungs- & Entwicklungsbereichen, z.B. „Java & Architektur“ oder „Web Engineering & mobile Anwendungsentwicklung“

• Bei Interesse: Vorträge auf Kongressen sowie Durchführung von Schulungen

• Bei Interesse: Mentoring von Studierenden und Begleitung von Abschlussarbeiten

Das bringst du fachlich mit

• Codequalität und Clean Code sind dir wichtig

• Erfahrungen in der Arbeit in einem Enterprise-Stack, z.B. Java und Spring Boot

• Datenbank- und Datenmodellierungskenntnisse

• Idealerweise Kenntnisse in JavaScript-Technologien (z. B. Angular, Ionic, Node.js, TypeScript)

• Kenntnisse in klassischen und agilen Projektumfeldern

• Einige Jahre Berufserfahrung, idealerweise in der Beratung mit Kundenkontakt

• Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich an einer Fachhochschule oder Universität

& darüber hinaus

• Begeisterung und Neugierde für Neues – egal ob Mensch, Methode, Technologie oder Fachlichkeit

• Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

• Bereitschaft, weniger erfahrene Team-Mitglieder abzuholen und mitzunehmen

• Freude an Kommunikation bei der Arbeit, im Team, vor Ort, Remote oder an der Kaffeemaschine beim Kunden

• Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift

• Reisebereitschaft überwiegend in NRW, um bei Bedarf auch bei unseren Kunden vor Ort wirksam zu werden

• Interesse an Eigenverantwortung und eigenen Gestaltungsspielräumen

WAS UNS AUSMACHT:

• Great Place To Work steht dran & ist auch drin: Egal ob im Umgang mit unseren Kunden oder uns selbst – blameless culture, Respekt und Wertschätzung sind für uns selbstverständlich.

• Regionalität und kurze Wege: Unsere Kunden & Projekte sind in NRW – kurze Wege für dich, damit mehr Zeit für die wichtigen Dinge bleibt.

• Flexibilität und Pragmatismus: Mal vor Ort, mal remote – mal in unserer Geschäftsstelle, mal von zu Hause: arbeite so, wie es für dein Team, dein Projekt und dich am besten passt.

• Weiterbildung und Entwicklung: Ob fachlich, technisch oder persönlich – Stillstand gibt es bei uns nicht.

40-Stunden-Woche und Gewinnbeteiligung: Bei uns ist die 40-Stunden-Woche kein Mythos, sondern gelebte Realität. Und dazu gibt es noch allerhand Sozialleistungen und eine Gewinnbeteiligung.