Softwareentwickler Java und Python (w|m|d)

Du begeisterst dich für moderne Technologien und möchtest
maßgeschneiderte Softwarelösungen für den Financial Services Sektor
entwickeln? Egal ob du dich auf Frontend, Backend oder Fullstack
spezialisieren möchtest - wir bieten dir die Möglichkeit, in einem
agilen Team an spannenden Projekten mitzuarbeiten und den Tech Stack
aktiv mitzugestalten. Deine Aufgaben: Du entwickelst maßgeschneiderte
Softwarelösungen mit modernen Java- und Web-Technologien in
interdisziplinären, agilen Teams. Mit agilen Methoden wie Scrum und
Kanban entwickelst du bestehende Lösungen weiter, kreierst neue und
gestaltest benutzerfreundliche Oberflächen oder performante
Backend-Logik – ganz nach deinem Schwerpunkt. Ob Entwickler:innen,
Tester:innen, Designer:innen oder Produktmanager:innen – mit all
diesen Rollen kommst du bei uns in Kontakt. Du setzt aktuelle und
innovative Softwaretechnologien, Methoden und Werkzeuge ein – von
der Ideenfindung bis zum IT-Betrieb. Durch Testing, Code Reviews und
Pair Programming stellst du eine hohe Codequalität sicher. Deine
Skills: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik,
Mathematik, Physik oder einem vergleichbaren MINT-Studiengang oder
eine fundierte Ausbildung in Informatik. Begeisterung für moderne
Technologien und Frameworks (wie Spring, React, Next.js, JavaScript)
sowie Kenntnisse in Programmiersprachen (Java oder Python) und
Laufzeitumgebungen (z.B. Node). Mit technischen Lösungen von
Public-Cloud-Anbietern (z.B. AWS, Google Cloud, Azure) kennst du dich
aus. Du bringst kreative Ideen ein und trägst aktiv zur
Weiterentwicklung unseres Tech Stacks bei. Leidenschaft für agile
Softwareentwicklung und kontinuierliche Prozessverbesserung. Sehr gute
Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau, verhandlungssicher) sowie
gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau, fließend) in Wort und
Schrift. #LI-Hybrid #LI-LE1 Deine Benefits Training: Entwickle deine
Stärken mit uns weiter – und profitiere von unserem umfassenden
Trainingsprogramm und Sprachkursen. Zusätzlich sind individuelle
Seminare mit externen Veranstaltern möglich, wenn gewisse Schulungen
notwendig, aber nicht im allgemeinen Trainingskatalog vorhanden sind.
Executive Coaching: Für ausgewählte Fragestellungen von
Führungskräften bieten wir Coachings im Bereich Positionierung der
eigenen Person im Unternehmen, Kommunikation, Führung und
Verhandlungsmanagement. Events: Ein wichtiger Teil unserer Kultur ist
der Austausch untereinander und das Networking. Zahlreiche Events
geben dir dazu die Gelegenheit, wie zum Beispiel die Christmas Party,
die zeb.Uni, das Partner Dinner oder das Format "Beer & Pizza". Agile
Arbeitswelt: In unseren agilen Arbeitsräumen sind deiner Kreativität
keine Grenzen gesetzt. Ob SCRUM, Kanban oder Design Thinking – hier
bringen wir die agile Welt in die Umsetzung. Mehr zu unseren Offices
findest du hier. Flexibilität: Um dir bestmögliche Flexibilität zu
bieten, musst du nicht an einem unserer Standorte wohnen: Neben
Kundenterminen entscheidest du, ob du ins Office fahren oder lieber
von zu Hause aus arbeiten möchtest. Aus diesem Grund kannst du dir
sowohl deinen Standort als auch deine Practice Group - Projektgruppen
zu spezifischen Themen - selbst wählen und im Laufe der Zeit
problemlos wechseln.