SPS-Programmierer (w/m/d) im Geschäftsbereich Maritime Systeme

Von Bremen und Rostock sind wir weltweit im Einsatz. Wir entwickeln Automatisierungs- und Systemtechnik für Schiffe und Industrieanlagen. Und liefern alles aus einer Hand: von der Konstruktion über Softwareentwicklung bis hin zur Fertigung und Inbetriebnahme. Seit 75 Jahren beschäftigen wir Mitarbeitende, die uns smarter machen - heute zählen wir 170 Kollegen und Kolleginnen. Unsere langjährigsten Mitarbeiter kennen unsere Stammkunden seit mehr als 35 Jahren.

Werden Sie Teil unseres Teams als SPS-Programmierer (w/m/d) im Geschäftsbereich Maritime Systeme

Das erwartet Sie:

• Definition und Pflege von Messstellenlisten

• Erstellung von SPS-Programmen für die Einbindung der erforderlichen Bordsysteme

• Analyse der Systeme sowie Umsetzung der Schemata in entsprechende Algorithmen

• Erstellung bzw. Verknüpfung der zugehörigen GUI´s

• Schnittstellenanalyse und deren Definition

• Eigenständige Programmierung und Inbetriebnahme des Automationssystems

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Automatisierungstechnik/Informatik oder langjährige Erfahrung im o.g. Bereich

• Gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung sowie der im Schiffbau gängigen BUS-Systeme und Protokolle

• Erfahrung im Umgang mit gängigen Programmiertools wie Visual Studio

• Freude an der Entwicklung anspruchsvoller Individuallösungen

• Eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bringen wir mit:

• Attraktive Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub sowie eine betriebliche Altersvorsorge, um sich entspannt auf den Ruhestand vorzubereiten

• Patensystem: erfahrene KollegInnen ermöglichen eine gute Einarbeitung

• Flexibilität/Gleitzeit: Möglichkeit auch im Homeoffice zu arbeiten; geregelte und dennoch flexible Arbeitszeiten

• Kollegialität/Offenheit: flache Hierarchien für eine offene und transparente Arbeitskultur und einen respektvollen Umgang miteinander

• Jubiläumsprämie: ab dem 5. Jahr wird Betriebszugehörigkeit bei uns belohnt

• Equipment: moderne und funktionale Arbeitskleidung, mobile Endgeräte und Smartphone inkl. Tarif (optional Premiumgerät) auch zur privaten Nutzung

• Entspanntes Anreisen/kostenfreies Parken: gute Infrastrukturanbindung und kostenfreie Firmenparkplätze

• Das Beste zum Schluss: Teamevents, Mitarbeiterrabatte, Jobrad-Leasing, geförderte Sport- und Gesundheitsprogramme, Obstkorb, Kaffee und Wasser

Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an: besecke GmbH & Co. KG | Kira von Soosten I Steindamm 24 | 28719 Bremen | karriere@besecke.de