Arbeitgeber: Kappa optronics GmbH

### Safety Beyond \- Join the team behind the world's safest vision systems! Bei Kappa optronics dreht sich alles um High-Tech mit echtem Impact. Unsere Vision Systeme gehören weltweit zur Spitze in Defense, Aviation und Automotive. Mit unseren Kameras setzen internationale Kunden auf höchste Sicherheit und Innovation. ### Ihre Aufgaben: - Strategische Betreuung und Weiterentwicklung wichtiger Lieferanten sowie Aufbau geeigneter Alternativlieferanten - Analyse und Steuerung der Lieferantenperformance anhand relevanter KPIs, insbesondere hinsichtlich Kosten, Qualität und Liefertreue - Identifikation von Beschaffungsrisiken, Abhängigkeiten und Optimierungspotenzialen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen - Vorbereitung, Verhandlung und Abschluss von Lieferantenverträgen, Rahmenvereinbarungen und Konditionen - Beobachtung und Bewertung von Beschaffungsmärkten sowie Entwicklung nachhaltiger Beschaffungs\- und Lieferantenstrategien - Enge Zusammenarbeit mit operativem Einkauf, Qualität, Entwicklung und weiteren internen Schnittstellen - Regelmäßiger persönlicher Austausch mit Lieferanten, einschließlich entsprechender Reisetätigkeit ### Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in einem produzierenden oder technisch geprägten Industrieunternehmen - Erfahrung im strategischen Lieferantenmanagement und in der Lieferantenentwicklung - Sicherer Umgang mit Einkaufs\- und Lieferantenkennzahlen sowie ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denken - Fundierte Erfahrung in Vertrags-, Preis\- und Konditionsverhandlungen - Kommunikations\- und Verhandlungsstärke sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise - Gute Deutsch\- und Englischkenntnisse ### Wir bieten: - Fachliche Aufgabenstellungen, so vielfältig und abwechslungsreich wie unsere Technik - Berufliche Perspektive für Mitarbeitende, die eigenverantwortlich arbeiten möchten und aktiv mitgestalten wollen - Kurze Entscheidungswege und hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Ein hochmotiviertes Team, familiäres Unternehmensumfeld - Berufsbezogene Weiterbildung und betriebliche Altersvorsorge - Angebote für Mitarbeitende (z.B. Bikeleasing, Jobcar, Englischkurse, Deutschkurse corporate benefits) - Kindergartenbetreuungszuschuss (bis zu 300,00EUR monatlich pro Kind) - Möglichkeit zur kostenlosen Nutzung von E-Ladesäulen oder Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket) - EGYM Wellpass: Zugang zu 8.000\+ Fitness\- & Wellnesseinrichtungen \- Eigenanteil 30 EUR/Monat - Flexible Arbeitszeitmodelle - 30 Tage Jahresurlaub