System Analysis & Requirements Ingenieur Elektrik/Elektronik (m/w/d)

Arbeitgeber: Rheinmetall AG

WOFÜR WIR SIE SUCHEN



Die Rheinmetall Landsysteme GmbH wendet Methoden und Techniken des Systems Engineerings für die Entwicklung militärischer Landfahrzeuge an.



Der Systemanalyst analysiert auf Basis von Use-Cases und spezifiziert elektrische und elektronische Komponenten unserer militärischen Landfahrzeuge auf Basis von Features & Funktionen.



Als System Analyst Elektrik/Elektronik sind Sie auf Sub- und Sub-System-Ebene des Gesamtfahrzeugs tätig.







* Systemanalyse und Festlegung von Anforderungen sowie Erstellung der elektrischen (Sub)-Sub-System-Spezifikationen und der elektrisch relevanten Systemdokumentationen unter Einhaltung des Rheinmetall Entwicklungsprozesses nach dem V-Modell

* Use-Case-Analyse und Erarbeiten von Systemlösungen für die elektrischen Features und Funktionen

* Abstimmung mit dem System Projektteam und den Fachabteilungen zu technischer Umsetzung der Feature-/Funktionsanforderungen

* Review und Verantwortung für die Freigabe und den Reifegrad der elektrischen (Sub)-Sub-System-Spezifikationen und der elektrisch relevanten Systemdokumentationen gemäß der Rheinmetall Projektmeilensteine



* Hochschulabschluss im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik oder vergleichbar

* Erfahrung im Anforderungsmanagement und System Requirements für mechatronische Produkte

* Erfahrung mit DOORS und Use-Case-Analyse mit UML/SysML

* Erfahrung in Umgang mit Systemarchitekturen vorteilhaft

* Erfahrung in der Systementwicklung nach V-Modell und mit militärischen oder Automotive Standards vorteilhaft

* Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

* Eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Maß Flexibilität

* Teamfähigkeit, analytisches Denken, Lernbereitschaft



An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:





* Attraktive Vergütung

* Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten

* Erfolgsbeteiligung

* Betriebliche Altersvorsorge

* Aktienkaufprogramm

* Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk

* Vergünstigtes Deutschlandticket

* Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

* Firmenfitness (Hansefit)

* Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen

* Bike Leasing

* Corporate Benefits Plattform

* VIVA-Familien-Service

* Interne Qualifizierungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy

* Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool