Teamleitung / Abteilungsleitung Sales Pharma (m/w/d)

Arbeitgeber: Hays AG

### **Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial**



Wir sind die Top-Antwort auf den Fachkräftemangel. Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. Das ist unsere Deutschlandaufgabe - mit der wir Menschen, Unternehmen und die Gesellschaft nachhaltig voranbringen.



### **Deine Vorteile**



- **Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell** (während der Einarbeitung mind. 80% Präsenz im Office/bei externen Terminen, anschließend mind. 60%)

- **Strukturiertes Onboarding** und persönliche Begleitung durch ein(e) **Mentor(in)** während deiner gesamten Einarbeitungsphase

- **Strukturierte Personalentwicklung** und klar definierte Karrierewege

- **30 Urlaubstage** und die Möglichkeit, bis zu 30 Tage im EU-Ausland zu arbeiten

- Kostenfreie Getränke

- Kinderbetreuungskostenzuschuss

- JobRad usw.



### **Deine Aufgaben**



- In deiner Position als Teamleitung / Abteilungsleitung (m/w/d) im Bereich Pharma übernimmst du die strategische und operative Führung deines Teams und entwickelst deinen Geschäftsbereich kontinuierlich weiter

- Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf, identifizierst neue Geschäftspotenziale und treibst das Business Development im Pharma-Umfeld aktiv voran

- Du steuerst den Vertriebserfolg deines Teams anhand relevanter Kennzahlen und schaffst gleichzeitig eine leistungsorientierte und motivierende Teamkultur

- Du förderst die fachliche und persönliche Entwicklung deiner Mitarbeitenden und unterstützt sie dabei, ihr volles Potenzial zu entfalten

- Als zentrale Ansprechperson für deine Kundenunternehmen im Pharma-Umfeld platzierst du passgenaue Personallösungen und verhandelst erfolgreich auf Entscheiderebene

- Du gehst als vertriebsstarke Führungskraft mit gutem Beispiel voran, gewinnst eigenständig neue Kunden und trägst durch deinen persönlichen Vertriebserfolg aktiv zum Wachstum deines Verantwortungsbereichs bei



### **Deine Qualifikationen**



- Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst bereits relevante Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche mit

- Du bringst Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden mit oder hast bereits erfolgreich Mitarbeitende fachlich begleitet und weiterentwickelt

- Dein erfolgreicher Track Record zeigt, dass du Vertrieb mit Begeisterung lebst, aktiv vorantreibst und nachhaltige Beziehungen aufbaust

- Du zeichnest dich durch eine hohe Leistungsbereitschaft, Ehrgeiz und den Willen aus, ambitionierte Ziele zu erreichen und nachhaltige Erfolge zu erzielen

- Du bist engagiert, verantwortungsbewusst und teamorientiert und förderst aktiv eine offene Feedbackkultur sowie die Entwicklung deiner Mitarbeitenden

- Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch und bewegst dich sicher in unterschiedlichen Gesprächssituationen



### **Gehaltsinformationen**



Die Vergütung für diese Position liegt bei durchschnittlich 80.000 Euro brutto pro Jahr bei 100% Zielerreichung (bei Positionen mit einem variablen Gehaltsbestandteil). Je nach Berufserfahrung und/oder zusätzlicher Qualifikation sowie individueller Zielerreichung kann das tatsächliche Gehalt variieren und höher ausfallen.



Wir sind überzeugt, dass unser Erfolg auf vier starken Werten beruht, die uns täglich leiten:



- **Be bold and courios**: Wir sind ambitioniert, verlassen bewusst unsere Komfortzone und probieren Neues aus.

- **Own the outcomes**: Wir sind leistungs- und ergebnisorientiert und handeln dabei stets mit Integrität.

- **Be better together**: Wir unterstützen einander, tauschen uns aus, um bessere Ergebnisse für alle zu erzielen und feiern gemeinsam.

- **Champion the customer**: Wir gehen proaktiv Partnerschaften mit Kunden ein, um bessere und profitablere Lösungen zu schaffen.



Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit – erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen dazu ein sich bei uns zu bewerben.



### **Bewerbungen bitte per E-Mail an: josip.kolak@hays.de**



### **Hotline: +49 800 463 642 97**