DEIN NÄCHSTER SCHRITT
Trainee Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)
Pflegefachmann/-frau (Hochschule)
Praktikum/Trainee/Werkstudent
Vollzeit
ab 04.09.2026
Anzeige
Beschreibung
## Karriere machen. In der Region bleiben. Zukunft gestalten.
**Senioren-Wohnpark Neuruppin | Start: 01.04.2026**
Im Senioren-Wohnpark Neuruppin schenken wir mehr als Pflege – wir geben unseren Bewo...
**Senioren-Wohnpark Neuruppin | Start: 01.04.2026**
Im Senioren-Wohnpark Neuruppin schenken wir mehr als Pflege – wir geben unseren Bewo...
Vollständige Beschreibung anzeigen:
Arbeitgeber: EMVIA Living GmbH - Zentrale -
## Karriere machen. In der Region bleiben. Zukunft gestalten.**Senioren-Wohnpark Neuruppin | Start: 01.04.2026**
Im Senioren-Wohnpark Neuruppin schenken wir mehr als Pflege – wir geben unseren Bewohnerinnen und Bewohnern Geborgenheit, Respekt und ein Stück Lebensfreude.
Sie möchten den nächsten Karriereschritt gehen und sich gezielt auf eine Position als Pflegedienstleitung vorbereiten?
Dann starten Sie bei uns als **Trainee Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) **mit klarer Entwicklungsperspektive.
## Das erwartet Sie im Traineeprogramm
- Strukturierte Einarbeitung in die Aufgaben einer Stellv. Pflegedienstleitung
- Schrittweise Übernahme von Führungsverantwortung
- Führung und Organisation eines Wohnbereiches
- Vertretung der Pflegedienstleitung
- Mitarbeit bei Personalführung und Teamentwicklung
- Sicherstellung der Pflegequalität und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Planung und Koordination der Pflegeprozesse mit Medifox
- Dokumentation und Qualitätssicherung
- Enge Begleitung durch erfahrene Führungskräfte
- **Ziel des Programms:** Ihre Entwicklung in eine verantwortliche Leitungsfunktion.
## Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder vergleichbar)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege
- Idealerweise erste Erfahrung in stellvertretender Funktion oder als Wohnbereichsleitung
- Interesse an Führung und Organisation
- Wertschätzender Kommunikationsstil
- Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfreude
## Darauf können Sie sich freuen
- Attraktives Gehalt mit Orientierung an aktuellen Tarifverträgen & 13. Gehalt
- VIA-Taler: Steuerfreier Sachbezug (Gutschein) - Ihr Einsatz wird entlohnt
- Teamarbeit auf Augenhöhe - Um gemeinsam das Beste für unsere Bewohner zu erreichen
- Kindergartenzuschuss
- Führerscheindarlehen
- Wellpass - Zuschuss zu Wellness und Fitness Programm
- Corporate Benefits - Rabatte für Ihren Online-Einkauf
- Individuelle Fort- und Weiterbildungen – gezielt auf Ihre Führungslaufbahn abgestimmt
- Klare Karriereperspektive innerhalb der Unternehmensgruppe
## Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege
Nutzen Sie die Chance, sich strukturiert auf eine Leitungsfunktion vorzubereiten – in einem stabilen Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Bewerberformular oder per E-Mail an: [Bewerbung@emvia.de](https://mailto:Bewerbung@emvia.de)
Die EMVIA LIVING Gruppe – mit Marken wie Senioren-Wohnpark, Amarita und Meridias – zählt zu den führenden Anbietern für Pflege und Betreuung in Deutschland. In rund 55 Einrichtungen sorgen über 4.200 Mitarbeitende dafür, dass mehr als 6.000 Menschen ein sicheres und würdevolles Zuhause finden.
Bei uns zählt Vielfalt!
Egal ob m/w/d, mit oder ohne Beeinträchtigung, welche Herkunft oder Lebensgeschichte – bei uns sind alle willkommen. Hauptsache, Sie haben Lust, gemeinsam mit uns etwas zu bewegen.
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Bewerben
Ref-Nr.: 12742357
Aktualisiert:
05.09.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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