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OPROMA
comp 46483 Wesel am Rhein - Deutschland
Ingenieur/in - Bau Arbeit ab 04.10.2026
Infos zum Berufsbild: Aufgaben, Gehalt & Karriere
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Beschreibung

## Deine Mission



- Verantwortung übernehmen: Du bist verantwortlich für die Organisation und technische Abwicklung spannender Projekte im In- und Ausland.

- Navigationssysteme vor Ort installieren: Z...
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Arbeitgeber: VMT GmbH

## Deine Mission



- Verantwortung übernehmen: Du bist verantwortlich für die Organisation und technische Abwicklung spannender Projekte im In- und Ausland.

- Navigationssysteme vor Ort installieren: Zu deinen Aufgaben gehört die Installation und Inbetriebnahme der Navigationssysteme auf unseren Baustellen.

- Präzision durch Vermessung: Mit baubegleitenden Vermessungsarbeiten stellst du die Präzision und Qualität unserer Projekte sicher.

- Langfristige Kundenbeziehungen: Du pflegst den Kontakt zu unseren Kunden und sorgst für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit über die gesamte Projektdauer hinaus.



## Das zeichnet dich aus



- Abgeschlossene Ausbildung: Du hast eine Berufsausbildung als Vermessungstechniker/in oder Vermessungsingenieur/in erfolgreich abgeschlossen. Mit entsprechender Berufserfahrung ist auch ein Quereinstieg aus anderen Bereichen möglich.

- Erfahrung mit CAD-Software: Idealerweise bringst du Kenntnisse im Umgang mit AutoCAD und GEOgraf mit.

- Technisches Know-how: Du verfügst über solide PC-Kenntnisse in Hard- und Software.

- Reisebereitschaft: Dienstreisen begeistern dich, und du unterstützt unsere Projekte gerne direkt vor Ort.

- Mobilität: Ein Führerschein der Klasse B ermöglicht dir den flexiblen Einsatz auf den Baustellen.

- Sprachkompetenz: Deine Englischkenntnisse sind sicher und ermöglichen dir eine reibungslose Kommunikation.



## Was wir dir bieten



- Vorsorge & finanzielle Unterstützung: attraktives Gehalt, Unterstützung bei den Kita-/Kindergartengebühren, eine Gutscheinkarte mit monatlicher Beladung von 50,00 € sowie ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, damit du für die Zukunft planen kannst.

- Work Life Balance: flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub

- Mobilität & Gesundheit: Unterstützung für einen stressfreien Arbeitsweg, z. B. durch E-Bike-Leasing, sowie Gesundheitsförderung mit Rückenkursen, Lauftreffs und einem Gesundheitstag.

- Weiterbildung: Fortbildungsmöglichkeiten zur Spezialisierung und persönlichen Weiterentwicklung.

- Individuelle Einarbeitung: Eine persönliche Betreuung während der Einarbeitungsphase für einen gelungenen Start im neuen Job.

- Teamevents & Zusammenhalt: Firmen- und Teamevents wie Skifreizeit, Sommerfest, Weihnachtsfeier und Online-Events zur Stärkung des kollegialen Zusammenhalts.

- Leibliches Wohl: Kantinenbetrieb mit eigener Köchin, frische Obst-/Gemüsekörbe und kostenlose Getränkeflatrate.
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Ref-Nr.: 12912189
Aktualisiert: 05.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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