Werkstudent HR (m/w/d)

Arbeitgeber: Joh. Sieben GmbH

Werde Teil unseres **HR-Teams** und unterstütze uns dabei, die Personalarbeit bei Joh. Sieben aktiv mitzugestalten. Du erhältst spannende Einblicke in alle Bereiche des Personalwesens und kannst deine Ideen in einem mittelständischen Familienunternehmen einbringen.



## Deine Aufgaben



- Unterstützung im operativen Tagesgeschäft der Personalabteilung;

- Mitarbeit im Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung bis zur Bewerberkommunikation;

- Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Onboarding-Maßnahmen;

- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Personalakten;

- Erstellung von Auswertungen, Präsentationen und HR-relevanten Dokumenten;

- Unterstützung bei Projekten in den Bereichen Personalentwicklung, Employer Branding und Digitalisierung;

- Mitarbeit bei administrativen Aufgaben rund um das Personalwesen.



## Das bringst Du mit



- Laufendes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung;

- Interesse an personalwirtschaftlichen Themen und modernen HR-Prozessen;

- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise;

- Kommunikationsstärke sowie ein freundliches und professionelles Auftreten;

- Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint;

- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.



## Unser Angebot



Wir bieten dir die Möglichkeit, praktische Erfahrungen im Personalwesen zu sammeln und dein theoretisches Wissen direkt anzuwenden. Dabei arbeitest du eng mit unserem HR-Team zusammen und erhältst Einblicke in die vielfältigen Aufgaben einer modernen Personalabteilung. Außerdem bieten wir dir:



- Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen;

- Eine angemessene Vergütung für Werkstudierende;

- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit eigenem Gestaltungsspielraum;

- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, Verantwortung zu übernehmen;

- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege;

- Sehr gute Erreichbarkeit mit Auto und ÖPNV (A46 und Haltestelle Heinsberg-Dremmen in direkter Nähe);

- Täglich frisches Obst;

- Corporate Benefits;

- Betriebliches Gesundheitsmanagement;

- Ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem familiengeführten Unternehmen.