Beschreibung

Ziele der Weiterbildung

Im Fokus der Weiterbildung Digital Transformation Management steht die Vermittlung von Kenntnissen und Fähigkeiten zur Gestaltung und Umsetzung digitaler Transformationsprozesse. Die Inhalte umfassen digitale Business-Modelle, die Entwicklung hybrider Projektmanagement-Strategien und die Prinzipien agiler Führung. Ein besonderes Augenmerk liegt auf der praktischen Anwendung dieser Konzepte im Rahmen eines Projekts zur digitalen Transformation. Diese Weiterbildung bietet eine fundierte Grundlage für das Verständnis und die Implementierung digitaler Veränderungen in verschiedenen Unternehmenskontexten.

Inhalte der Weiterbildung

Digitale Business-Modelle

• Geschichte und Erfolgsfaktoren des Digital Business
• Trends im Digital Business
• Kenntnis und Bewertung alternativer Geschäftsmodelle im Digital Business
• Vorgehen zur Erarbeitung der strategischen Unternehmenspositionierung im Digital Business
• Kenntnis alternativer Finanzierungsmodelle
• Ziele und Vorgehen zur Erstellung des Business Plans für Digitale Business Modelle

Hybrides Projektmanagement in der digitalen Transformation

• Projektmanagementgrundlagen: klassisch, agil und hybrid
• Normen, Standards und Zertifizierungsmodelle im Projektmanagement
• Traditionelles Projektmanagement
• Agiles Projektmanagement
• Hybrides Projektmanagement
• Laterale Führung im hybriden Projektmanagement
• Anwendung des hybriden Projektmanagements

Agile Leadership

• Leadership und Management
• Transformation der Führung im digitalen Zeitalter
• Agilität und Agiles Management
• Die Rolle einer agilen Führungskraft in der neuen Arbeitswelt
• Agile Führungsansätze und -werkzeuge im digitalen Zeitalter
• Transition zum Agile Leader

Projekt: Digitale Transformation

• Der digitale Wandel verändert nachhaltig bestehende Geschäftsprozesse, Produkte, Dienstleistungen und auch Geschäftsmodelle. Die Möglichkeiten und Chancen der Digitalisierung effektiv zu nutzen erfordert dabei die exakte Bestimmung des digitalen Reifegrads in den Unternehmen. Durch die Anwendung hybrider Projektmanagementbausteine erlernen die Weiterbildenden die Planung und Umsetzung von digitalen Veränderungsprojekten.

Abschluss

Weiterbildungszeugnis der IU Akademie

Abschlusstitel

Digital Transformation Management

Förderung

Förderung durch die Agentur für Arbeit, das Jobcenter und Transfergesellschaften möglich

Zugang

• Mind. 2-jährige Berufsausbildung oder 3 Jahre Berufserfahrung
• Geübt im Umgang mit Laptop, iPad, PC, sowie der Nutzung des Internets
• MS Office Grundkenntnisse

Zielgruppe

Diese Weiterbildung richtet sich an Interessierte (m/w/d), die ihre beruflichen Chancen und Möglichkeiten durch gezieltes Wissen und praktische Fertigkeiten in den Bereichen Wirtschaft oder Management verbessern möchten.

Zus. Qualifikationen

E-Learning Fähigkeiten

Vom 26.05.2025 bis 26.09.2025

Diese Leistungen stehen Dir zur Verfügung: Online-Campus, Statista-Zugang, LinkedIn Learning, MS Office Paket-Lizenz, Online-Bibliothek und weiteren Programme. Dein KI-Lernassistent Syntea unterstützt Dich während Deiner Weiterbildung: zuverlässig, individuell, 24/7 - und genau so, wie es zu Dir und Deinem Lernstil passt. Für weitere Informationen zu unserer Weiterbildung, kann gerne ein persönlicher Beratungstermin vereinbart werden. Praxis-Austausch: Wöchentlich diskutieren Praxisexpert:innen mit Teilnehmenden aus verschiedenen Weiterbildungen aktuelle Fragestellungen, Tools und praktische Fallbeispiele in 90-minütigen Online-Veranstaltungen.

Zeiten

Das Lernkonzept ermöglicht eine flexible Weiterbildung, die sowohl online von Zuhause als auch an einem der deutschlandweiten Standorte der IU Akademie stattfinden kann und somit den Teilnehmenden erlaubt, sich ihre Lernzeiten frei einzuteilen. Am Standort können Bildungsinteressierte die PC- und Arbeitsräume in einer ruhigen Atmosphäre nutzen. Unabhängig vom Lernort steht allen der Online-Campus zur Verfügung, der eine Vielzahl an Lernmaterialien, wie z.B. ein interaktives Studienskript, Pod- oder Vodcasts, bietet. Online lernen heißt nicht, allein lernen. Im Mittelpunkt der Weiterbildung stehen unsere Lerncoaches. Diese geben den Teilnehmenden mithilfe von täglichen Check-ins via Video-Gruppenchat Struktur und Raum für Austausch. Der Check-In findet einmal am Tag für 15 Minuten statt - morgens um 10 Uhr.

Kosten

5.000 - 10.000 EUR