Beim **Kreis Steinburg** ist im Amt für Finanzen in der Abteilung „Finanzbuchhaltung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als
**(bis zur EG 11 TVöD-VKA bzw. Bes.-Gr. A 11 SHBesG)**
zu besetzen. Die Stelle ist nicht weiter teilbar.
## **Wir über uns:**
In der Abteilung „Finanzbuchhaltung“ sind derzeit 8 Mitarbeiter*innen beschäftigt. Das Team befasst sich im Schwerpunkt mit den Aufgabenbereichen Zahlungs- und Bankverkehr inklusive der Tagesabschlüsse, Verwahrgelass, Vollstreckung, Insolvenzverfahren und Zwangs-versteigerungen. Die Finanzbuchhaltung ist dem Amt für Finanzen zugeordnet.
## **Ihre Aufgaben:**
· Leitung der Abteilung „Finanzbuchhaltung“
· Verwaltung des Kassenbestandes, der Geldanlagen und Kreditaufnahmen
· Überwachung des Zahlungsverkehrs und Aufstellung der Tagesabschlüsse
· Jahresabschluss der Finanzbuchhaltung
· Leitung der Vollstreckung sowie Überwachung und Bearbeitung von Zwangsversteigerungen und Insolvenzverfahren
· Führen des Verwahrgelasses
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## **Ihr Profil:**
### Voraussetzung für die Stelle ist
· eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Ausbildung (Steuerfachangestellte*r, Fachangestellte*r für Arbeitsmarktdienstleistungen, Sozialversicherungsfachangestellte*r) und die Angestelltenprüfung II **oder**
· ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Diplom, Bachelor) im Studiengang Public Administration/Management oder im Bereich der Wirtschaftswissenschaften (z. B. Rechts-, Wirtschafts- oder Betriebswirtschaftslehre) **oder** eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum*zur geprüften Betriebswirt*in **oder**
· eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum*zur geprüften Steuerfachwirt*in
### Für die Bewerbung von Vorteil sind
· Erfahrung in Mitarbeiter*innenführung
· Berufserfahrung im o.g. Aufgabengebiet
· Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht
· eine dienstleistungsorientierte, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
· Konfliktvermögen, sowie Teamfähigkeit
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## **Unser Angebot:**
· gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
· eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)
· betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
· Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)
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· Nachweise der geforderten Qualifikation und über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen
· für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben)
richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, **bis zum 19.10.2025** unter Angabe der **Referenznummer 1475** an:
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle
noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit.
Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: 1fe5ee9ddd467c0ccfb086e5e28cb7bd
Letztes Update:
27.09.2025
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