Accountant Treasury (m/w/d)

Arbeitgeber: YER

ÜBER UNS Für unseren Kunden besetzen wir ab sofort folgende Position
in Festanstellung: ACCOUNTANT TREASURY (M/W/D) DEIN AUFGABENPROFIL
Erfassung und Verbuchung von Geschäftsvorfällen im ERP-System unter
Berücksichtigung der geltenden US-GAAP-Richtlinien Unterstützung bei
den laufenden Accounting- und Reporting-Prozessen Durchführung von
Bilanzabstimmungen sowie Analyse und Klärung auftretender Differenzen
Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen und
Sicherstellung einer termingerechten Umsetzung Berechnung und
Verbuchung von Zins- und Diskonttransaktionen sowie Unterstützung bei
konzerninternen Abstimmungen und Verrechnungen Erstellung von
Finanzanalysen, Auswertungen und Management-Reports Enge
Zusammenarbeit mit Treasury, Tax, Global Business Services und
weiteren Finance-Teams Sicherstellung der Einhaltung von internen
Kontrollanforderungen, SOX-Vorgaben und Bilanzierungsrichtlinien
Unterstützung bei internen und externen Audits sowie Bearbeitung
entsprechender Anfragen Aktive Mitarbeit an Prozessoptimierungen,
Systemanpassungen und Finance-Projekten DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL
Abgeschlossenes Studium im Bereich Accounting, Finance,
Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation sowie
idealerweise mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Accounting- oder
Treasury-Umfeld Fundierte Kenntnisse in Accounting, Bilanzierung und
Financial Reporting sowie Erfahrung mit Bilanzabstimmungen und
Abschlussprozessen Erfahrung in Treasury, Finance oder Working Capital
Management von Vorteil Sehr gute Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit
ERP- bzw. Financial-Reporting-Systemen, idealerweise SAP, JD Edwards
oder HFM Ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten
sowie eine strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte
Arbeitsweise Sehr gute Englischkenntnisse, ausgeprägte
Kommunikationsfähigkeit und eine gültige Arbeitserlaubnis für
Deutschland WIR BIETEN Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem
kollegialen und wertschätzenden Team Eine strukturierte und
umfassende Einarbeitung für einen erfolgreichen Start Flexible
Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an bis zu 2 Tagen pro Woche mobil
zu arbeiten 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Eine
offene Unternehmenskultur, die Zusammenarbeit, Vielfalt und
kontinuierliches Lernen fördert Attraktive Vergütung sowie
umfangreiche Sozialleistungen Langfristige Perspektiven in einem
internationalen und zukunftssicheren Unternehmensumfeld INTERESSIERT?
Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl.
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