Administrative Assistant, Accounting (m/w/d)

Arbeitgeber: DSV - Global Transport and Logistics

Job Req Number: 109505 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - DSV
Stuttgart GmbH & Co. KG (Road) Stadt: Euskirchen Du hast ein Händchen
für Zahlen, behältst in dynamischen Prozessen stets den Überblick
und packst Herausforderungen lieber direkt an als sie liegen zu
lassen? Dann bring deine Stärke als Administrative Assistant,
Accounting (m/w/d) in unser Team am Standort Euskirchen ein und
gestalte unseren Weg von der Rechnung bis zum Reporting aktiv mit.
Deine Tätigkeiten Kontrolle und Erfassung sämtlicher eigehender
Frachtrechnungen Klärung und Bearbeitung von Reklamationen und
Mahnwesen auf täglicher Basis Kommunikation mit den Kunden und
Partnern bei fachspezifischen Themen Durchführung von täglichen,
wöchentlichen und monatlichen Fakturierungen von Speditionssendungen
(Kunden/Spediteure) Stammdatenmanagement in unternehmenseigenen
Systemen (DINAS/IRP/SAP) Mitarbeit an Kundenspezifischen NEU-Projekten
Mitwirkung bei den Monatsabschlüssen Erstellen von
niederlassungsspezifischen KPI (BI-SAP) Dein Profil Abgeschlossene
kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kaufmann (m/w/d) für
Spedition- und Logistikdienstleistungen oder vergleichbare
Qualifikation – gerne auch aus dem Bereich Buchhaltung Einschlägige
Berufserfahrung oder fachspezifische WeiterbildungKenntnisse in der
Anwendung von Speditionsprogrammen sind wünschenswert Selbstständige
und strukturierte Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft und
ausgeprägte Zahlenaffinität Gute MS-Office-Kenntnisse –
insbesondere Office 365; Excel-Kenntnisse von Vorteil
Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert Erfahrungen
in der Abrechnung und im Tarifwesen sind von Vorteil Deine Benefits
Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche
Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit
monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen Gesundheit und
Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig),
Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung Onboarding: Eine
umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache
Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem
Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player Flexibilität: Einen
modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und
Option auf mobiles Arbeiten Weiterentwicklung: Regelmäßige
Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige
Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten
Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.