Arbeitgeber: Caritas-Sozialverbund gGmbH

Arbeitsplätze mit Herz und Verstand

Die Caritas im Bistum Magdeburg ist ein Wohlfahrtsverband, der sich aus christlicher Verantwortung heraus der Begleitung, Pflege und Unterstützung von Menschen in Not widmet. Altenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe, Eingliederungshilfe, Beratungs- und Migrationsdienste - das Portfolio der Organisation ist vielfältig und differenziert. Die uns anvertrauten Menschen erfahren neben höchster Fachlichkeit und Expertise, ehrliche Zuwendung und echte Nächstenliebe.

Unser Altenhilfezentrum St. Antonius bietet stationäre Altenhilfe mit dem Ziel, Menschen ein würdevolles, sicheres und möglichst selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen. Die Verwaltung bildet dabei das organisatorische Rückgrat unserer Einrichtung.

Das Caritas Altenhilfezentrum St. Antonius in Aschersleben sucht ab soforteinen

Altenpflegehelfer (w/m/d) mit 25 bis 30 Wochenstunden. Eine abgeschlossene einjährige Ausbildung ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.

Das sind Ihre Tätigkeiten

- Durchführung der Grundpflege entsprechend dem allgemeinen Pflegeleitbild und -Konzept unter Anleitung
- Miterarbeitung der allgemeinen Pflegeplanung und Durchführung der Pflegedokumentation (Bezugspflege)
- Zusammenarbeit mit allen anderen Diensten und Arbeitsbereichen, wie Ergo- und Physiotherapie, Haustechnik und Hauswirtschaft

Wir wünschen uns

- Sie haben eine einjährige Berufsausbildungals Altenpflegehelfer (w/m/d)
- Sie tragen zu einem positiven und produktiven Teamklima bei.
- Sie halten sich durch Fort- und Weiterbildungen auf dem neuesten Stand.
- Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen der kirchlich-caritativen Einrichtungsphilosophie

Darauf können Sie sich freuen

- Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit im vollstationären Setting der Altenhilfe
- Eine attraktive Vergütung auf der arbeitsrechtlichen Grundlage der Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-Ost)
- Eine betriebliche Altersversorgung (KZVK) und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Tätigkeitsbezogene und die persönliche Entwicklung fördernde Weiterbildungsmöglichkeiten
- Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- Rad-Leasing mit unserem Partner BusinessBike (nach bestandener Probezeit bei unbefristeter Beschäftigung)
- Einen Schnuppertag zum Kennenlernen

Weitere Angaben

Zertifikat seit 2015: audit berufundfamilie