Maschinen- und Anlagenführer/in (o. Angabe des Schwerpunkts)ArbeitVollzeitab 03.09.2025
Beschreibung
Anlagenführer Chipfertigung (m/w/d)
Standort: Berlin
Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit
Das sagt Simon I Anlagenführer im Reinraum
Wie sah dein Karriereweg zu uns als Anlagenführer aus?
Ich komme ursprünglich aus der Kunststofffertigung, bin dann über eine andere Elektronikfertigung hier zu uns gekommen. Nach dem Wechsel wurde ich eingearbeitet und bin mittlerweile für eine Produktionsstraße zuständig.
Was macht dir besonders Spaß an deinem Arbeitsalltag?
Ich mag die Struktur, die Technik und das saubere Arbeiten im Reinraum. Wenn jeder Handgriff sitzt und wir im Team gemeinsam gute Qualität abliefern, bin ich zufrieden - das gibt mir ein gutes Gefühl.
Und wie sieht es bei euch mit Weiterentwicklung aus?
Wenn man Einsatz zeigt und sich mit dem Unternehmen identifiziert, ist eine Entwicklung in Richtung Schichtkoordinator: in eine Option. Dafür muss man dann aber auch Lust auf Verantwortung haben und der Typ Mensch für sein.
Deine Aufgaben
- Bedienen und Überwachen halb- und vollautomatischer Produktionsanlagen
- Ausführung verschiedener Fertigungsprozesse wie Lasern, Montieren oder Prüfen
- Arbeiten nach definierten Arbeitsanweisungen und Qualitätsvorgaben
- Enge Zusammenarbeit mit der Schichtleitung in der laufenden Produktion
- Dokumentation und Einhaltung der Prozess- und Sicherheitsvorgaben
Dein Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung, beispielsweise als Maschinen- und Anlagenführer:in, Mechatroniker:in, Mikrotechnolog:in oder Industriemechaniker:in
- Alternativ: fundierte Erfahrung in der Produktion von Elektronik-, Halbleiter- oder anderen komplexen technischen Produkten
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem sowie eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise nach Vorgabe
- Gute Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau
Damit sammelst du Bonuspunkte
Du hast bereits als Anlagenführer oder Anlagenführerin in der Elektronik- oder Mikrotechnologie-Produktion gearbeitet.
Die wichtigsten Rahmenbedingungen
- Monatliches Festgehalt + 13. Gehalt als Jahressonderzahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld von jeweils 1.010,40€
- Schichtzuschläge nach Tarif sowie Gesundheitsangebote, Betriebsarzt und Sozialberatung
- Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV
- Krisensicherer Weltmarktführer und 30 Tage Urlaub
Dein Ansprechpartner
Sönke Reeder
Recruiting Spezialist & Talent Partner
T +49 30 680737212
M +49 160 95192752
karriere.berlin@sechsfuenftel.de
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle
noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit.
Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: 99dc5472b3c2b7826990767c5c8aa6bd
Letztes Update:
03.09.2025
Erstelle dein kostenloses Bewerberprofil und werde von Arbeitgebern gefunden!
Nicht der richtige Job für dich? Hier findest du bestimmt etwas!
Erstelle dein kostenloses Bewerberprofil und werde von Arbeitgebern gefunden!
Deine Anzeige wurde über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit (BA) für unsere Job- und Projektbörse portal.oproma.de abgerufen.
Die Veröffentlichung erfolgt auf Grundlage des Zweiten Open Data Gesetzes (§ 12a E-Government-Gesetz) und des Datennutzungsgesetzes (DNG), welches die Weiterverwendung öffentlicher Daten erlaubt, um deren Zugänglichkeit und Nutzung für die Allgemeinheit zu fördern.
Wie wird deine Anzeige verwendet?
Deine Anzeige wird unverändert und ohne inhaltliche Anpassungen dargestellt, so wie sie ursprünglich über die Plattform der Bundesagentur für Arbeit veröffentlicht wurde.
Alle Inhalte bleiben urheberrechtlich geschützt und werden ausschließlich im Rahmen der durch die API und die gesetzlichen Vorgaben bereitgestellten Nutzungsrechte verwendet.
Die Originalquelle und der ursprüngliche Stellenanbieter werden immer klar ersichtlich angegeben.
Regelmäßige Aktualisierungen: Die Anzeigen werden regelmäßig über die API synchronisiert, um sicherzustellen, dass sie aktuell sind und nur noch offene Positionen angezeigt werden.
Automatisches Löschen: Sobald eine Anzeige in der API der Bundesagentur für Arbeit nicht mehr verfügbar ist, wird sie auch aus unserem Portal entfernt. Bitte beachte, dass es aufgrund der regelmäßigen Synchronisierungen zu kurzzeitigen Verzögerungen kommen kann, bis die Anzeige bei uns gelöscht wird.
Rechtliche Grundlage
Die Integration deiner Anzeige basiert auf den Vorgaben des Zweiten Open Data Gesetzes und der EU-Richtlinie über offene Daten und die Weiterverwendung von Informationen des öffentlichen Sektors (Richtlinie 2019/1024). Diese Gesetze ermöglichen es, öffentlich zugängliche Daten der Bundesagentur für Arbeit weiterzuverwenden, um die Transparenz zu erhöhen und die Vermittlung von Stellenangeboten zu fördern.
Deine Vorteile durch die Veröffentlichung bei OPROMA
Erhöhte Sichtbarkeit: Deine Anzeige erreicht mehr potenzielle Bewerber durch die zusätzliche Veröffentlichung auf unserer Plattform.
Direkter Zugang zu Bewerbern: Interessenten können sich wie gewohnt über die angegebenen Kontaktinformationen oder Links direkt bei dir bewerben.
Zusätzliche Funktionen für registrierte Nutzer: Nutze erweiterte Tools, um deine Anzeigen und Bewerbungsprozesse effizienter zu gestalten.
Warum solltest du dich bei OPROMA registrieren?
Mit einer kostenlosen Registrierung bei OPROMA kannst du deine Anzeigen ganz einfach selbst verwalten und viele weitere Vorteile nutzen:
Stellen selbst verwalten: Bearbeite deine bestehenden Anzeigen direkt über die OPROMA-Plattform und aktualisiere Inhalte bei Bedarf.
Neue Anzeigen erstellen: Nutze die benutzerfreundlichen Tools von OPROMA, um weitere Anzeigen zu schalten.
Firmenprofil erweitern: Präsentiere dein Unternehmen in unserer Firmendatenbank und erreiche noch mehr potenzielle Bewerber.
Bewerbungsprozess durchführen: Verwalte Bewerbungen direkt über OPROMA, kommuniziere mit Kandidaten und triff Auswahlentscheidungen schnell und effizient.
Hast du Fragen oder Bedenken?
Solltest du Fragen zur Verwendung deiner Anzeige haben oder diese selbst verwalten möchtest, kontaktiere uns bitte.
Falls du nicht möchtest, dass deine Anzeige auf portal.oproma.de angezeigt wird, kannst du uns ebenfalls kontaktieren, und wir werden sie umgehend entfernen.
Vielen Dank, dass du Teil unseres Netzwerks bist und dazu beiträgst, Jobs für eine breitere Zielgruppe zugänglich zu machen!
Hinweis zu den Werbeanzeigen
Zur Finanzierung unseres Portals und zur Sicherstellung eines dauerhaft kostenfreien Zugangs zeigen wir auf OPROMA Werbeanzeigen an.
Diese Werbeanzeigen stehen in keinem Zusammenhang mit den von der Bundesagentur für Arbeit bereitgestellten Inhalten und sind klar
erkennbar als solche gekennzeichnet.