Arbeitgeber: Piening GmbH (Saarbrücken)
Gestalte die Zukunft der Pharmazie in Ottweiler mit uns.
Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung als Apotheker (m/w/d)? Dann wartet bei Piening Personal in Ottweiler ein spannender Arbeitsplatz auf dich! Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung vermitteln wir dich an ein renommiertes Unternehmen aus der Medizinbranche mit einem unbefristeten Vertrag und einem monatlichen Lohn von 4. 600,00 Euro. Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kunden, Mitarbeitenden und Partnern. Wir legen großen Wert auf Qualität, gesetzmäßiges Handeln sowie auf die kontinuierliche Förderung und Entwicklung unserer Mitarbeitenden.

Deine Benefits:
 • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt
 • GVP-Tarifvertrag mit allen Vorteilen wie Zuschlägen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
 • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten als Apotheker (m/w/d)
 • Moderne Arbeitsumgebung und kollegiales Team
 • Exklusive Mitarbeiterprämien und Zusatzleistungen

Deine Aufgaben:
 • Beratung und Betreuung von Kunden in allen pharmazeutischen Fragen
 • Ausgabe und Kontrolle von Arzneimitteln
 • Überwachung der Lagerhaltung und Bestellungen
 • Qualitätssicherung und Dokumentation gemäß gesetzlichen Vorgaben
 • Enge Zusammenarbeit mit Ärzten und medizinischem Personal in Ottweiler

Dein Profil:
 • Abgeschlossenes Studium der Pharmazie und Approbation als Apotheker (m/w/d)
 • Erfahrung im Umgang mit Kunden und Rezepten
 • Teamgeist und Kommunikationsstärke
 • Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise
 • Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung als Apotheker (m/w/d)

Starte jetzt deine Karriere.
Bewirb dich jetzt als Apotheker (m/w/d) und werde Teil unseres motivierten Teams. Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Lass uns gemeinsam in Ottweiler neue Maßstäbe in der Pharmazie setzen.Deine Anzeige wurde über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit (BA) für unsere Job- und Projektbörse portal.oproma.de abgerufen.
Die Veröffentlichung erfolgt auf Grundlage des Zweiten Open Data Gesetzes (§ 12a E-Government-Gesetz) und des Datennutzungsgesetzes (DNG), welches die Weiterverwendung öffentlicher Daten erlaubt, um deren Zugänglichkeit und Nutzung für die Allgemeinheit zu fördern.
Die Integration deiner Anzeige basiert auf den Vorgaben des Zweiten Open Data Gesetzes und der EU-Richtlinie über offene Daten und die Weiterverwendung von Informationen des öffentlichen Sektors (Richtlinie 2019/1024). Diese Gesetze ermöglichen es, öffentlich zugängliche Daten der Bundesagentur für Arbeit weiterzuverwenden, um die Transparenz zu erhöhen und die Vermittlung von Stellenangeboten zu fördern.
Mit einer kostenlosen Registrierung bei OPROMA kannst du deine Anzeigen ganz einfach selbst verwalten und viele weitere Vorteile nutzen:
Solltest du Fragen zur Verwendung deiner Anzeige haben oder diese selbst verwalten möchtest, kontaktiere uns bitte.
Falls du nicht möchtest, dass deine Anzeige auf portal.oproma.de angezeigt wird, kannst du uns ebenfalls kontaktieren, und wir werden sie umgehend entfernen.
Vielen Dank, dass du Teil unseres Netzwerks bist und dazu beiträgst, Jobs für eine breitere Zielgruppe zugänglich zu machen!
Zur Finanzierung unseres Portals und zur Sicherstellung eines dauerhaft kostenfreien Zugangs zeigen wir auf OPROMA Werbeanzeigen an. Diese Werbeanzeigen stehen in keinem Zusammenhang mit den von der Bundesagentur für Arbeit bereitgestellten Inhalten und sind klar erkennbar als solche gekennzeichnet.