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DEIN NÄCHSTER SCHRITT

Apotheker (m/w/d)

comp 25813 Husum, Nordsee - Deutschland
Apotheker/in Arbeit Teilzeit Vormittag ab 01.01.2027
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Beschreibung

Apotheker (m/w/d)

Arbeitsort:
Klinik Husum

Arbeitszeit:
Aushilfstätigkeit im Rahmen von Urlaubsvertretungen

Start:
01.01.2027

Ihre Aufgaben:

  • Herstellung von Zytostatikazubereitungen unter Einhaltung der geltenden Qualitäts- und Sicherheitsstandards.

  • Sicherstellung einer zuverlässigen und bedarfsgerechten Arzneimittelversorgung für alle Stationen und Fachbereiche des Krankenhauses.

  • Beratung von Ärzten und Pflegekräften zu Arzneimittelinformationen und pharmazeutischen Fragestellungen.

  • Erstellung, Prüfung und Aktualisierung von Rezepturanweisungen sowie Sicherstellung einer fachgerechten Dokumentation.

  • Mitarbeit bei der Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements in der Krankenhausapotheke.

  • Mitwirkung an der Optimierung pharmazeutischer Arbeitsprozesse und der kontinuierlichen Verbesserung der Arzneimittelversorgung.

  • Kollegiale Zusammenarbeit mit dem Apothekenteam sowie den medizinischen und pflegerischen Fachbereichen.

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über eine deutsche Approbation als Apotheker (m/w/d).

  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in einer Krankenhausapotheke mit und verfügen idealerweise über praktische Erfahrung in der Zytostatika-Herstellung.

  • Sie zeichnen sich durch eine präzise, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Konzentrationsvermögen aus.

  • Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und können komplexe pharmazeutische Sachverhalte verständlich vermitteln.

  • Sie arbeiten gerne im Team, unterstützen Ihre Kollegen und schätzen eine offene und wertschätzende Zusammenarbeit.

  • Sie bringen Eigeninitiative mit und haben Interesse daran, pharmazeutische Prozesse und Qualitätsstandards kontinuierlich weiterzuentwickeln.

  • Sie überzeugen durch eine sorgfältige Arbeitsweise, fachliche Kompetenz und einen respektvollen Umgang mit Kollegen und interdisziplinären Ansprechpartnern.

Ihre Vorteile:

  • Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung

  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote

  • Führungskräfteentwicklung mit Coaching- & Workshop-Angeboten

  • Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte)

  • Ein betriebliches Gesundheitsmanagement

  • Eine familienfreundliche Arbeitgeberkultur

  • Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexbile Arbeitszeitmodelle

  • Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität

  • E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss

  • Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass

Das ist uns wichtig: Augenhöhe

Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg\innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient\innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen.

Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben.

Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg\innen und unsere Patient\innen.

Für Rückfragen steht Ihnen gerne unsere Leitung der Apotheke, Frau Sascha-Michaela Zank, unter der Tel. 04841 660-1234, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.

Sie haben Fragen?
Wir sind für Sie da.

[karriere@klinikum-nf.de](https://mailto:karriere@klinikum-nf.de)

Klinikum Nordfriesland gGmbH

Gabriele Drescher Personalabteilung

Unsere Social-Media-Kanäle:

[www.instagram.com/klinikum_nf](https://www.instagram.com/klinikum_nf/)[www.facebook.com/klnikumnordfriesland](https://www.facebook.com/klinikumnordfriesland)

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Stellenquelle
Bundesagentur für Arbeit
Zielwebsite
www.arbeitsagentur.de

Die Zielseite öffnet sich in einem neuen Tab. Dort gelten die Datenschutzbestimmungen des jeweiligen Anbieters.

Ref-Nr.: 14570925
Aktualisiert: 13.11.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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