Arbeitgeber: Direktor des Amtsgerichts Ahrensburg

Öffentliche Stellenausschreibung

Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und
Bewerber


Im Amtsgericht Ahrensburg ist zum 01.01.2027 eine Stelle als

Assistenzkraft (m/w/d) für einen Richter mit Schwerbehinderung

befristet bis 31.12.2027 in Vollzeit mit 38,7 Wochenstunden zu besetzen.

Über uns

Das Amtsgericht Ahrensburg liegt im Süden Schleswig-Holsteins in zentraler
Lage mit guter Verkehrsanbindung. Als erstinstanzliches Gericht ist es
zuständig für Zivil-, Familien- und Strafverfahren. Außerdem werden Grundbuch-,
Nachlass-, Vollstreckungs- und Betreuungsverfahren bearbeitet.

Werden Sie Teil unseres Teams von über 90 Mitarbeiter/innen. Bei uns erwartet
Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in angenehmer Arbeitsatmosphäre.

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf liegt uns sehr am Herzen.

Ihre Aufgaben


- Sortierung und Kennzeichnung eingehender Post (manuell und digital)
- Heraussuchen von Textpassagen, Anlagen und Kommentierungen
- Vorlesen von Auszügen aus Akten, Kommentaren u.ä.
- Redaktionelle Kontrolle von Urteilen, Beschlüssen und Texten
- Assistieren beim Ausfüllen von Vordrucken
- Registratur und Datenerfassung im juristischen Fachverfahren
- Fertigung von Protokollen nach Diktat
- Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Terminen
- Begleitung zu Terminen
- Protokollführung
- Ausfüllen von Zeugenentschädigungsbögen

Die Aufzählung ist nicht abschließend und kann je nach Einsatz variieren.

Das bringen Sie mit

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:


- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung
- Gute Deutschkenntnisse
- Gute PC-Kenntnisse in der Anwendung der gängigen Office- und
OpenSource-Produkte (u.a. Word, Excel, LibreWriter, LibreCalc, Thunderbird und
OX) sowie die Bereitschaft, sich in neue EDV-Anwendungen einzuarbeiten
- Sichere Rechtschreibkenntnisse und 10-Finger-Tastschreibkenntnisse
- Verständliches und flüssiges Vorlesen
- Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
- Informations- und Kommunikationsfähigkeit
- Organisationskompetenz
- Leistungsbereitschaft und Flexibilität
- Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit
- Belastbarkeit

Wir bieten Ihnen

Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist je nach
Tätigkeit eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 6 TV-L möglich.

Darüber hinaus bieten wir:


- ein vielfältiges Aufgabenspektrum
- ein kollegiales Arbeitsklima
- ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
- ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
- eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
- ein Jobticket für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel und eine gute
Anbindung an den ÖPNV

Wir freuen uns auf Sie!

Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit
Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten
Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder
arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können.
Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei
gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der
Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von
Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung,
Alter sowie sexueller Identität.

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund
bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in
niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.

Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von
Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei
gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig
berücksichtigt.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der
Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung.
Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders
angesprochen.

Jetzt bewerben!

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens
Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der
öffentlichen Verwaltung mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in
die Personalakte, richten Sie bitte bis zum

10. November 2026


an den Direktor des Amtsgerichts Ahrensburg, Königstraße 11, 22926 Ahrensburg
z. Hd. der Geschäftsleiterin gerne in elektronischer Form an
verwaltung@ag-ahrensburg.landsh.de. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um
Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.

Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich
und bitten daher, hiervon abzusehen.

Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens
auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1
des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie
unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.

Für Rückfragen steht Ihnen die Stellvertretende Geschäftsleiterin Frau Annika
Spilok (verwaltung@ag-ahrensburg.landsh.de oder Tel. 04102 519-244) gern zur
Verfügung.

Antworten auf häufig gestellte Fragen finden Sie hier.


Über dieses Angebot können Sie sich über www.interamt.de bewerben. Stellen-ID= 1503248. Der Link unten führt sie zu der Seite.