Ausbildungsreferent (m/w/d)

Über uns

Mit rund 1000 Mitarbeitenden und einer Bilanzsumme von 8,4 Mrd. Euro sind wir die siebtgrößte Sparkasse Bayerns und Marktführer im Wirtschaftsraum Augsburg. Rund 220.000 Kundinnen und Kunden schätzen unsere Arbeit – kommen auch Sie mit an Bord!

Ihre Aufgaben

Was Sie bewegen können:

• Nachwuchskräfte führen und begleiten: Sie übernehmen die hauptamtliche Ausbildungsverantwortung für unsere Servicefachkräfte für Dialogmarketing und dual Studierende. Sie führen Entwicklungs- und Feedbackgespräche, treffen Probezeit- und Übernahmeentscheidungen und arbeiten eng mit den dezentralen Ausbildungsverantwortlichen zusammen.

• Die Bankausbildung unterstützen: Sie stehen der Ausbildungsleiterin der Bankkaufleute bei ausgewählten Leitungsaufgaben zur Seite (z. B. Zwischengespräche, gemeinsame Termine).

• Ausbildung weiterentwickeln: Sie gestalten Ausbildungskonzepte mit, prüfen eine Erweiterung unseres Ausbildungsportfolios und sind grundsätzlich bereit, Ihre Führungsverantwortung auszubauen.

• Nachwuchskräfte gewinnen: Sie gestalten Auswahlprozesse und den Einstieg mit, koordinieren Schulbesuche und Messeauftritte und vertreten dort gemeinsam mit Auszubildenden unsere Stadtsparkasse Augsburg.

• Praktika organisieren: Sie begleiten Praktika von der Bewerbung bis zum Einsatz, klären Erwartungen und koordinieren die Infonachmittage.

• Ausbildungsabläufe gestalten: Sie kontrollieren Ausbildungsnachweise, betreuen unsere digitale Lernanwendung und übernehmen weitere administrative Ausbildungsaufgaben.

• Einsätze planen: Sie verantworten die Einsatzplanung aller Auszubildenden und dual Studierenden, stimmen sich mit den beteiligten Bereichen ab und setzen die Planung in unseren Systemen um.

• Das Wir-Gefühl stärken: Sie organisieren Azubi-Events wie Exkursionen, Team- und Einführungstage sowie Elternführungen.

Ihre Fähigkeiten

• Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung und sind bereit, sich weiterzubilden. Idealerweise verfügen Sie bereits über einen Abschluss als Sparkassenbetriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Personalschwerpunkt.

• Erfahrungen im Ausbildungskontext und im Sparkassenumfeld sowie eine AEVO-Qualifizierung sind von Vorteil.

• Sie gehen offen auf Menschen zu, haben Freude an der Entwicklung von Nachwuchskräften und verbinden Einfühlungsvermögen mit klaren Erwartungen und konstruktivem Feedback.

• Sie sprechen auch unangenehme Themen offen an und führen herausfordernde Gespräche klar, wertschätzend und verbindlich.

• Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und eigenverantwortlich. Mit digitalen Anwendungen gehen Sie sicher, mit vertraulichen Informationen diskret um.

• Sie bringen eigene Ideen ein, sind offen für Veränderungen und arbeiten verlässlich mit Ihrem Team und den beteiligten Bereichen zusammen.

Freuen Sie sich auf:

• Die Eingruppierung der ausgeschriebenen Stelle erfolgt voraussichtlich in Entgeltgruppe 9c TVöD. Je nacheinschlägiger Berufserfahrung kommt bei Einstellung regelmäßig eine Zuordnung zu den Stufen 1 bis 3 in Betracht. Daraus ergibt sich derzeit ein jährliches tarifliches Brutto-Einstiegsentgelt in einer Spanne von 54.900,- € Euro bis 62.900,- € Euro.

• Neben dem Tabellenentgelt werden weitere tarifliche Leistungen nach Maßgabe der genannten Tarifverträge ([Tarifvertrag öffentlicher Dienst](https://www.google.com/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=&ved=2ahUKEwjq0Ja31uiUAxUth0_0HHTBoLRMQFnoECBwQAQ&url=https%3A%2F%2Fvka.de%2Fwp-content%2Fuploads%2F2026%2F04%2FTVoeD_AT_AETV_22_Lesefassung_Stand_01_01_2026.pdf&usg=AOvVaw1dF0WnoR6QgA6zofCa-hYQ&opi=89978449)) gewährt, insbesondere eine Jahressonderzahlung beziehungsweise Sparkassensonderzahlung.

• eine mögliche leistungsorientierte Prämie

• Vermögenswirksame Leistungen in voller Höhe

• eine betriebliche Altersvorsorge, ausschließlich von der Sparkasse finanziert

• gute Work-Life-Balance mit flexiblem Arbeiten

• betriebliches Gesundheitsmanagement (Massagen, Ruheraum, Betriebssportverein, ...)

• viele Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf

• 33 Tage Urlaub und bis zu 40 weitere käufliche Urlaubstage

• kostenlose Kontoführung & weitere attraktive Konditionen für Mitarbeitende

• ÖPNV-Job Ticket-Zuschuss bzw. JobRad.

Wir schätzen die Vielfalt bei der Stadtsparkasse Augsburg und begrüßen deshalb alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Alter, Grad der Behinderung sowie Religion.

Bewerben Sie sich bis zum 27.11.2026 bei uns.