Beschreibung

##### **Mein Beitrag. Meine Stadt.**

Sport bewegt – und wir bewegen den Sport in Leverkusen. Der kommunale Eigenbetrieb Sportpark Leverkusen macht die Schwimmbäder und Sportstätten sowie die Ostermann-Arena zu lebendigen Orten der Begegnung in Leverkusen. Mit Herz und Engagement gestalten wir den Sport in unserer Stadt Leverkusen nachhaltig mit.

**Du suchst eine langfristige Anstellung und magst es gerne clean, es darf aber auch mal heiß her gehen, dann bist Du bei uns genau richtig!**

Der Sportpark Leverkusen sucht für seine Bäder - möglichst bald und unbefristet in Teilzeit (19,50 Std./Wo.) - kompetente Verstärkung als

# Aushilfe Bäder Service/Reinigung/Kasse (m/w/d)

###### Teilzeit | unbefristet | E4 TVöD

##### **Das sind Ihre Aufgaben:**

- Reinigungsarbeiten
- ggfs. Mitarbeit bei Sonderveranstaltungen in der Schwimmlandschaft und der Saunaanlage
- Erste- Hilfe Maßnahmen im Bedarfsfall
- ggfs. Abwicklung und Betreuung der Kassengeschäfte und des Kassensystems
- Persönliche und telefonische Kundenbetreuung

##### **Das bringen Sie mit:**

- Volljährigkeit
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Die gesundheitliche Eignung für die Reinigungstätigkeiten wird ebenso vorausgesetzt wie die Bereitschaft zum Schichtdienst und Mehrarbeit
- ausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern

##### **Das macht Sie stark:**

- Dienstleistungsorientierung
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit
- Selbstständigkeit
- Kommunikationsfähigkeit/Konfliktfähigkeit
- Erfahrungen im Kassenbereich sowie Reinigungstätigkeiten

##### **Und das bieten wir Ihnen:**

- **VERGÜTUNG:** Ein Gehalt nach Entgeltgruppe 4 TVöD, das sind je nach nachgewiesener Berufserfahrung zwischen 1.456,31 € und 1.760,80 € (monatlich Brutto/Teilzeit); Möglichkeit einer jährlichen leistungsorientierten Einmalzahlung
- **ENTWICKLUNG:** Interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Bildungsurlaub
- **GESUNDHEIT:** Vielfältiges Angebot im Bereich der Betrieblichen Gesundheitsförderung
- **SICHERHEIT:** Vermögenswirksame Leistungen; garantierte Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Betriebsrente für Tarifbeschäftigte
- **RABATTE:** Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket für Tarifbeschäftigte und Corporate Benefits

##### **Kontakt:**

Lust ein Teil unseres Bäderteams zu werden? Dann bewerben Sie sich **bis zum 02.11.2025** – jetzt, online, hier. Falls Sie vorab noch fachliche Fragen haben, freut sich **Marion Hoppeck** (Leitende Schwimmmeisterin Freizeitbad CaLevornia), Telefon 0214 406-5841, auf Ihren Kontakt. Mehr Infos zu uns als Arbeitgeberin erhalten Sie direkt vom Team Recruiting. Bis bald. In Leverkusen.




###### Sandra Esser

Team Recruiting
Telefon 0214 406-8849

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- **Die Arbeitszeiten richten sich nach den Öffnungszeiten der Bäder (Schichtdienst)**



##### **Unsere Benefits:**

[VergütungTransparente Bezahlung nach Tarif](https://www.leverkusen.de/service/benefits)[VereinbarkeitÜberstundenausgleich und 30 Tage Urlaub](https://www.leverkusen.de/service/benefits)[EntwicklungFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten](https://www.leverkusen.de/service/benefits)[GesundheitBetriebliche Gesundheitsförderung](https://www.leverkusen.de/service/benefits)[SicherheitGarantierte Jahressonderzahlungen für Tarifbeschäftigte](https://www.leverkusen.de/service/benefits)[RabatteJobticket und Corporate Benefits](https://www.leverkusen.de/service/benefits)

##### **Erfolgreich durch Vielfalt:**

Diversität ist unser Beitrag, unsere Chance und unsere Pflicht. Wir leben eine Kultur der Aufgeschlossenheit und Wertschätzung und stehen für die Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innen ein. Die Potenziale und Ressourcen unserer Kolleginnen und Kollegen sind für uns bedeutend - durch eine Anerkennung der Vielfalt schaffen wir ein Umfeld zur persönlichen Entwicklung und Entfaltung.

Offensiv arbeiten wir daran, den Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen zu erhöhen. Die individuellen Arbeitszeitwünsche - von Männern und Frauen - zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sind uns wichtig.

Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der Vorgaben des Sozialgesetzbuches IX besonders berücksichtigt und gefördert.