Auszubildende (m/w/d) zur Holzmechanikerin / zum Holzmecha

Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes (WSV)

97084 Würzburg - Deutschland

Holzmechaniker/in-Montier. v. Innenausbaut. u. Bauelementen Ausbildung Vollzeit ab 01.09.2026

Beschreibung

Einleitung Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Main ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter https://www.damit-alles-läuft.de Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt (WSA) Main sucht für den Bauhof in Würzburg zum 01.09.2026 Auszubildende (m/w/d) zur Holzmechanikerin / zum Holzmechaniker (m/w/d) Fachrichtung Herstellen von Möbeln und Innenausbauteilen Ausbildungsort ist Würzburg. Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre. Referenzcode der Ausschreibung 20251764_9983 Dafür brauchen wir Sie: Die Ausbildung zur Holzmechanikerin/zum Holzmechaniker beinhaltet vielfältige und interessante Tätigkeiten, wie z. B. Steuern und Überwachen von Produktionsanlagen zur industriellen Herstellung von Fertigprodukten aus Holzwerkstoffen und anderen Materialien Ihr Profil: Das sollten Sie unbedingt mitbringen: * Mindestens mittlerer Schulabschluss/Mittlere Reife Das wäre wünschenswert: * Wünschenswert wäre, dass Sie das BGJ Holz zum Ausbildungsbeginn 01.09.2026 bereits absolviert haben. * Handwerkliches Geschick und technisches Interesse * Logisches und visuelles Denkvermögen * Team- und Kommunikationsfähigkeit Das bieten wir Ihnen: Ihre Ausbildung liegt uns am Herzen. Wir verstehen sie als eine gesellschaftliche und soziale Herausforderung, die wir gerne und verantwortungsvoll übernehmen. Wir bieten Ihnen die Chance, bei uns eine attraktive Ausbildung in einem fachkundigen, engagierten und teamstarken Umfeld abzuschließen. Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD): 1. Ausbildungsjahr: 1.368,26 monatlich 2. Ausbildungsjahr: 1.418,20 monatlich 3. Ausbildungsjahr: 1.464,02 monatlich * Lehrmittelzuschuss in Höhe von 50,00 /Ausbildungsjahr * 500,00 zur Beschaffung von elektronischen Lehrmitteln (nach der Probezeit) * Vermögenswirksame Leistungen (Arbeitgeberzuschuss 13,29 monatlich) * Jahressonderzahlung in Höhe von 90 % des Ausbildungsentgeltes im Monat November * Abschlussprämie beim ersten Bestehen der Berufsausbildung in Höhe von 400,00 * Übernahme der Kosten für notwendige Ausbildungsmittel * Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung und der Arbeitskleidung * 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr * Einen Zuschuss zum Deutschland Jobticket * Diverse Sportangebote und Gesundheitsprojekte Besondere Hinweise: Im ersten Ausbildungsjahr besuchen Sie das Berufsgrundschuljahr Holz. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. <

Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.

Ref-Nr.: 22ae5a049c92a4373362b0c7d5411ba0

Letztes Update: 10.09.2025

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