Bauingenieur Nachtragsmanagement (m/w/d), Berlin

Arbeitgeber: Echterhoff Bau GmbH

Wer sind wir! ECHTERHOFF Erfahren. Kompetent. Echt. Wir sind ein in 5. Generation geführtes Familienunternehmen. Zusammen haben wir alle Heraus­forde­rungen gemeis­tert und sind unserem Prinzip ,,Tradition, Fort­schritt, Mitarbeiter­partner­schaft" treu geblieben. Mit über 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir in ganz Deutschland aktiv. Im Hoch-, Tief- und Ingenieurbau realisieren wir durchdachte und langlebige Bauprojekte. Ein besonderer Fokus liegt bei uns auf der Förderung von Nachwuchs- und Fachkräften. Ob Ausbildung, duales Studium oder gezielte Weiterbildung - wir investieren aktiv in die Entwicklung von dir und damit in Qualität und Innovation unserer Arbeit. Deine Aufgaben! Sichere Korrespondenz nach VOB und BGB gegenüber Auftraggebern und Nachunternehmern Verantwortliche Erstellung von komplexen Nachträgen inkl. Begründung und Kalkulation mithilfe der Software RIB iTWO Organisation und Führung der termingerechten Nachtragsbearbeitung Vorbereitung und Durchführung von Nachtragsverhandlungen   Das bringst Du mit! abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, eine vergleichbare Fachrichtung oder eine bautechnische Ausbildung Berufserfahrung im Nachtragsmanagement speziell im Bereich des Ingenieurbaus Vertiefte Kenntnisse im Baurecht (VOB und BGB) Gute EDV-Kenntnisse (z.B. RIB iTWO) Teamfähigkeit, Organisationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick runden Ihr Profil ab Das bieten wir Dir! Fahrradleasing Du möchtest umweltfreundlicher unterwegs sein und gleichzeitig fit bleiben? Mit unserem JobBike-Programm bieten wir Dir die Möglichkeit, ein hochwertiges Fahrrad zu günstigen Konditionen zu leasen.   Gemeinsam Feiern Durch regelmäßige Aktivitäten wie Teamevents und Familienfeste wollen wir eine Atmosphäre schaffen, die zum Austausch und gemeinsamen Feiern einlädt.   Sonderleistungen Du erhältst eine ECHTERHOFF Gutscheinkarte, die monatlich mit 50,00EUR aufgeladen wird.   Urlaub Wir wissen, dass Erholung und Freizeit wichtig sind, um zufriedene und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu haben. Deshalb bieten wir Dir 30 Urlaubstage im Jahr, damit Du die nötige Auszeit nehmen kannst.   Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten tariflich festgelegtes Urlaubsgeld und ein 13. Monatsgehalt.   Bezahlung Wir bezahlen unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine faire, transparente und attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag.   Flexibilität Je nach Position und Einsatzgebiet gibt es die Möglichkeit von zuhause aus zu arbeiten.