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OPROMA
Bauleiter (m/w/d) HKLS
comp Berlin - Deutschland
Bauleiter/in Arbeit Vollzeit ab 28.09.2026
Beschreibung
- Angenehme Arbeitsatmosphäre und kurze Entscheidungswege
- Flache Hierachie und individuelles Entwicklungspotential

Firmenprofil
Als Bauleiter (m/w/d&rpa...
Vollständige Beschreibung anzeigen:

Arbeitgeber: Michael Page GmbH

- Angenehme Arbeitsatmosphäre und kurze Entscheidungswege - Flache Hierachie und individuelles Entwicklungspotential Firmenprofil Als Bauleiter (m/w/d) für HKLS übernimmst du bei unserem Kunden eine Schlüsselrolle: Du steuerst anspruchsvolle Bauvorhaben in einem stabilen und wertschätzenden Umfeld. Mit deinem technischen Know-how führst du Teams, koordinierst reibungslose Abläufe und stellst sicher, dass Qualität und Technik auf höchstem Niveau umgesetzt werden. Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Leitung komplexer Bauprojekte im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung mit Fokus auf Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtechnik -Fachliche Führung und Einsatzplanung des Montagepersonals sowie Koordination von Nachunternehmern und Fremdgewerken -Sicherstellung der Einhaltung von Terminplänen, Qualitätsstandards und Budgetvorgaben durch kontinuierliches Baustellencontrolling -Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen, Bautagebüchern und Revisionsunterlagen -Abstimmung mit Fachplanern, Architekten, Bauherren und Behörden zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Qualifikation -Praxiserfahrung in der Bauleitung oder Obermontage, idealerweise im Bereich HKLS/TGA -Fundierte Kenntnisse der VOB sowie eine strukturierte und sichere Arbeitsweise -Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Zuverlässigkeit und Durchsetzungsstärke -Sicherer Umgang mit relevanten Normen, Vorschriften und Abläufen im Bauwesen -Teamorientiertes Arbeiten mit Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Vergütungspaket Sichere Festanstellung mit fairer, leistungsbezogener Vergütung -Modernes Arbeiten mit digitalem Equipment und flexiblen Arbeitszeiten -Familienfreundliche Kultur und mobiles Arbeiten -Dienstwagen & Dienstradleasing zur privaten Nutzung -Gesundheitsförderung inkl. Fitnesszuschuss & Unfallversicherung -Attraktive Extras wie Prämien, Bildungsurlaub & Mitarbeiterrabatte -Teamgeist mit flachen Hierarchien und regelmäßigen Events
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Ref-Nr.: 13664524
Aktualisiert: 28.09.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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