Arbeitgeber: JJ Consulting GmbH

**Wir suchen Verstärkung für unser Team!**

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten **Bauzeichner (m/w/d)** mit ca. **3–4 Jahren Berufserfahrung**, der Freude an der Planung und Umsetzung anspruchsvoller Bauprojekte hat.

## Deine Aufgaben

- Erstellung und Bearbeitung von Bauzeichnungen und Planunterlagen im Bereich Hochbau
- Anfertigung von Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplänen
- Umsetzung planerischer Vorgaben in präzise und technisch korrekte Zeichnungen
- Mitarbeit bei Bauanträgen und Genehmigungsverfahren
- Berücksichtigung bauordnungsrechtlicher Anforderungen
- Zusammenarbeit mit Architekten, Ingenieuren, Fachplanern und Behörden
- Pflege und Weiterentwicklung von Planunterlagen
- Unterstützung bei der Koordination und Abstimmung verschiedener Planungsstände

## Dein Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als **Bauzeichner (m/w/d)** oder eine vergleichbare Qualifikation
- Ca. **3–4 Jahre Berufserfahrung** im Bereich Hochbau
- Gute Kenntnisse in der Erstellung von Bau- und Genehmigungsplänen
- **Fundierte Kenntnisse im Bauordnungsrecht**, idealerweise insbesondere im Umgang mit der **Hessischen Bauordnung (HBO)**
- Sicheres Verständnis für baurechtliche und planerische Zusammenhänge
- Gute Kenntnisse in einem gängigen CAD-Programm
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Zusammenarbeit im Team

## Das bieten wir Dir

- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team
- Anspruchsvolle und vielseitige Bauprojekte
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Eigenständiges Arbeiten mit Raum für persönliche und fachliche Entwicklung
- Einen modernen Arbeitsplatz und ein angenehmes Arbeitsumfeld
- Leistungsgerechte Vergütung
- Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen

**Du möchtest Deine Erfahrung und Dein Know-how in unser Team einbringen?**

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen.