Beschreibung

Bei der Stadt Remscheid (TBR) ist im Geschäftsbereich Abfallwirtschaft zum
nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der


Bereichsleitung Abfallwirtschaft und Straßenreinigung (w/m/d)


in Vollzeit (39 Stunden/Woche) zu besetzen.

Die Technischen Betriebe Remscheid sind eine eigenbetriebsähnliche
Einrichtung der Stadt Remscheid und definieren sich als modernes, dynamisches
Dienstleistungsunternehmen, welches die zukunftsgerichtete Entwicklung und
Gestaltung der städtischen Infrastruktur mitverantwortet.

Gesucht wird eine dynamische, motivierte und engagierte Persönlichkeit mit
Führungskompetenz und Erfahrung im Bereich abfallwirtschaftlicher
Aufgabenstellungen.


IHRE AUFGABEN:


- Personalverantwortung für ca. 100 Beschäftigte mit ca. 19 Nationalitäten
für die Bereiche Abfallwirtschaft, Straßenreinigung und Winterdienst
- klare und wertschätzende Führung, positives Auftreten, Motivation sowie
direkte, mitarbeitergerechte Ansprache des operativ arbeitenden Teams
- Koordination, Einbeziehung und Weiterentwicklung des Führungsteams
innerhalb der Verwaltung (Einsatzleitung)
- verantwortliche Potential-/Talentförderung aller Mitarbeiter
- zielorientierte Gestaltung herausfordernder Personalthemen (z.B. BEM)
- zukunftsorientierte Personalentwicklung im Rahmen von Nachbesetzung und
Aus-/Weiterbildung in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung


- Planung, Konzeption und Koordinierung von Abfallwirtschaft,
Straßenreinigung und Winterdienst sowie Weiterentwicklung der Abfuhr- und
Straßenreinigungslogistik unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeitsaspekten
- Verantwortung der Organisation der Abfuhr von Restmüll, Sperrmüll, Biomüll,
Altpapier und Elektroschrott
- datengestützte Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit der Sammelstrecken der
Abfallwirtschaft und Streckenplänen für die Straßenreinigung; Ableitung von
Verbesserungsmaßnahmen hinsichtlich Wirtschaftlichkeit und Servicequalität
(Tourenoptimierung)
- Kontrolle der Abfallströme sowie Erstellung und Analyse entsprechender
Statistiken hinsichtlich der wirtschaftlichen und logistischen Auswirkungen auf
den Betrieb; Erarbeitung von Steuerungsmaßnahmen und strategische Vorausplanung
(z.B. neue Sammelsysteme)
- Sicherstellung und Durchführung des Winterdienstes einschließlich
Winterdiensteinsatzleitung; dabei auch geschäftsbereichsübergreifende
Koordination und Zusammenarbeit mit anderen Dienststellen der Stadtverwaltung


- Ideeneinbringung von innovativen Projekten sowie der Umsetzung der
Digitalisierung


SIE BRINGEN MIT:


- abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium,
wünschenswert aus dem Bereich Abfallwirtschaft, der Logistik oder einem
Wirtschaftsbetrieb
- mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung (mindestens 10 Mitarbeitende,
idealerweise im Bereich Gewerbe, Industrie oder Logistik)
- Freude an der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern in einem
operativ agierenden Umfeld
- Kommunikations- und Motivationsstärke sowie ein sicheres Auftreten
- eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise und eine
hohe Belastbarkeit
- hohe soziale Kompetenz, insbesondere im Umgang mit den Mitarbeitenden sowie
in der Kommunikation mit internen wie externen Stakeholdern
- zeitliche Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der üblichen
Dienstzeiten
- Führerschein Klasse B und einen ortsnahen Wohnsitz im Hinblick auf den
Winterdienst


WIR BIETEN:


- Gestaltungsmöglichkeiten:abwechslungsreiche Tätigkeit, Mitgestaltung der
neuen Kreislaufwirtschaft
- Perspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag in einem systemrelevanten
Dienstleistungsunternehmen
- Nachhaltigkeit: sinnstiftende Tätigkeit für unsere Stadt und Umwelt
- Vergütung: qualifikationsorientierte Vergütung bis Entgeltgruppe 13 TVöD,
Jahressonderzahlung, Leistungsprämie (LOB), attraktive betriebliche
Altersversorgung
- Weiterentwicklung: umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Work-Life-Balance: Gleitzeitkonto, Home-Office möglich,
Gesundheitsförderung, Vereinbarkeit Familie und Beruf
- Positive Unternehmenskultur: gegenseitige Wertschätzung und Loyalität

Für weitere Auskünfte und Informationen steht Ihnen die
Geschäftsbereichsleitung Frau Kaphengst unter 0 21 91 / 16 - 26 32 gerne zur
Verfügung.

Wir freuen uns auf Sie, wenn Ihnen bürgernahe Dienstleistungen und eine
wertschätzende Mitarbeiterführung ein persönliches Anliegen sind und Sie auch
Erfahrung in interdisziplinärer Zusammenarbeit besitzen.

Die Stadt Remscheid fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden.
Sie strebt an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei den
Beschäftigten widerspiegelt und begrüßt deshalb Bewerbungen von Personen
unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion,
Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Berücksichtigung der Vorschriften des
Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des § 164 SGB IX.

Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit zu besetzen.
Über den Umfang und die Verteilung der Arbeitszeit entscheidet die
Geschäftsbereichsleitung nach den dienstlichen Erfordernissen.

Wir bitten Sie, Ihre Unterlagen bis zum 12.10.2025 hier einzureichen.

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