Ihre Aufgaben:

Quereinstieg als Fahrer:in für Spezialfahrzeuge - bringen Sie tonnenschwere Aufgaben ins Rollen!
Starten Sie Ihre Zukunft beim Logistik-Experten der voestalpine!

Ihre Aufgaben:

* Ob mit Erfahrung oder als Quereinsteiger:in - wenn Sie große Fahrzeuge begeistern, sind Sie bei uns genau richtig.
* In der Einarbeitungsphase bereiten wir Sie auf Ihre neue Aufgabe vor: den Transport schwerer Werkstücke und Anlagenkomponenten innerhalb des Werksgeländes.
* Sie fahren Schwerlastfahrzeuge und Spezialtransporter im Werk, immer mit dem Fokus auf Sicherheit und Präzision.
* Gemeinsam mit dem Transportteam sichern und begleiten Sie die Fracht über vorgegebene Routen.
* Sie führen Fahrten im Schichtbetrieb durch und übernehmen Verantwortung für den einwandfreien Zustand der Fahrzeuge.


Ihr Profil:

* Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist keine Voraussetzung - wichtiger sind uns Ihre Einsatzbereitschaft und Ihr technisches Verständnis.
* Sie sind mindestens 18 Jahre alt, schwindelfrei und besitzen einen Führerschein der Klasse B - Klasse C ist von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig (interne Qualifikation möglich).
* Präsenz- oder Zivildienst haben Sie bereits abgeleistet.
* Bereitschaft zu Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten im Schicht-Betrieb ist gegeben.
* Sorgfalt, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein zählen zu Ihren Stärken.
* Große Maschinen faszinieren Sie? Dann passen Sie perfekt zu uns!


Das bieten wir:

* Eine fundierte, praxisnahe und bezahlte Einarbeitung.
* Einen sicheren Job mit langfristiger Perspektive - in einem starken Team mit Sinn für Technik und Präzision.
* Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der voestalpine - vom Fahrprofi zum Logistik-Allrounder.
* Geregelte Arbeitszeiten im Teilzeitschichtmodell mit 36 Wochenstunden - 6 Tage Arbeit, 3 Tage frei
* Nach der Einarbeitung denken wir auch an andere Teilzeitmodelle - etwa für Mitarbeitende mit Betreuungspflichten.

Der kollektivvertragliche Mindestlohn für diesen Arbeitsplatz bei 38,5 Std. beträgt € 2.568,80. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig und bewegt sich für die ausgeschriebene Stelle durch Schicht-, Nachtarbeits-, Sonn- und Feiertagszuschläge im Bereich von € 3.200 brutto bis € 3.600 brutto pro Monat.

Eine Einstellung erfolgt über die voestalpine interne Personalbereitstellung VAPS, mit der Perspektive auf eine Direktübernahme durch die voestalpine. 

voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein https://www.voestalpine.com/group/de/jobs/employee-benefits/: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die https://www.voestalpine.com/group/de/konzern/mitarbeiterbeteiligung/ liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.


Das Richtige für Sie?

* Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, nutzen Sie bitte unseren Online-Bewerbungsbogen.
* Ihre Bewerbung wird selbstverständlich streng vertraulich behandelt.
* Bitte halten Sie einen Lebenslauf und ein Motivationsschreiben bereit.
* https://jobs.voestalpine.com - V000010470

Es sind die Menschen, die bei der voestalpine den Unterschied machen. Menschen, die auf der ganzen Welt in spezialisierten und flexiblen Unternehmen hochwertige Stahlprodukte fertigen, verarbeiten und weiterentwickeln. Menschen, die die Herausforderungen unserer Kunden zu ihren eigenen machen. Menschen mit dem Antrieb immer eine noch bessere Lösung zu finden. Es sind Menschen wie Sie, die die voestalpine einen Schritt voraus bringen.

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